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재정 지원 힘입은 땡겨요, 민간 배달앱 추격 가속

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정부·지자체 전폭 지원에 '600만 가입자' 돌파
낮은 수수료·광고비 없는 구조, 소상공인 호응↑
공공배달앱 회의론 불식… 혜택이 경쟁력으로
재정 의존 우려… 독자 경쟁력 확보 과제

[서울=뉴스핌] 조민교 기자 = 공공배달앱 '땡겨요'가 폭발적인 성장세를 이어가며 배달앱 시장의 판도를 뒤흔들고 있다. 한때 공공배달앱은 배달 속도나 앱 UI·UX 등 사용자 경험 측면에서 민간 플랫폼을 뛰어넘기 어렵다는 회의론이 우세했지만 땡겨요의 사례는 충분히 경쟁 우위를 확보할 수 있다는 가능성을 보여주고 있다.

신한은행의 배달 플랫폼 '땡겨요' [이미지=신한은행]

◆ 정부·지자체 전폭 지원에 이용자 급증

27일 업계에 따르면 땡겨요는 출시 3년 만에 누적 가입자 600만 명, 누적 주문금액 1000억 원을 돌파했다. 최근까지 땡겨요는 거래액과 이용자 수 모두 폭발적인 성장을 이어가고 있으며, 특히 앞서 정부가 발급한 민생회복 소비쿠폰의 효과를 크게 누린 것으로 나타났다.

와이즈앱이 발표한 '2025년 7~8월 앱 리테일 동향'에 따르면 전년 동기 대비 소비쿠폰이 적용된 외식·배달 리테일 브랜드 중 순 결제추정금액 증가율이 가장 높은 브랜드가 땡겨요였다. 실제 지난 7~8월 동안 땡겨요의 순 결제추정금액은 전년 같은 기간보다 588.6% 늘었고, 가입자 수는 6월 500만 명 돌파 이후 두 달 만에 20% 이상 증가한 618만 명을 기록했다. 이에 따라 10월 기준 일부 지표에서는 땡겨요가 이미 배달앱 3위 요기요를 추월했다는 평가도 나온다.

땡겨요는 신한은행이 2022년 선보인 공공배달앱으로, 지방자치단체와 협력한 할인 쿠폰 정책과 낮은 수수료 구조가 성장의 핵심 요인으로 꼽힌다. 민간 배달앱 수수료가 9~10%인 반면 땡겨요는 2%만 적용해 자영업자의 부담을 크게 줄였다. 광고료도 사실상 없어 소상공인의 호응을 얻으면서 입점 가게 수도 빠르게 늘고 있다.

땡겨요의 약진에는 정부와 지자체의 적극적인 지원도 뒷받침됐다. 농림축산식품부는 지난 6월부터 650억 원 규모의 '공공배달앱 활성화 소비쿠폰 사업'을 추진하며 공공배달앱 주문 시 할인 혜택을 제공하고 있다. 처음에는 2만 원 이상 3회 주문 시 월 최대 1만 원 쿠폰을 지급했지만 이후 조건을 완화해 현재는 2만 원 이상 주문 시 매일 5000원 쿠폰을 받을 수 있다. 서울시 역시 '서울배달+땡겨요 전용상품권'을 도입해 최대 15% 할인 혜택을 제공하고, 환급 이벤트와 온라인 판로 지원 예산을 편성해 활성화를 지원하고 있다. 이 같은 정책 효과로 입소문이 퍼지면서 가입자 수가 빠르게 늘고 있다는 분석이다.

[이미지= 신한은행]

◆ 공공배달앱 회의론 불식, 혜택이 경쟁력으로

땡겨요의 성장은 공공배달앱에 대한 회의론을 불식시키고 있다. 과거에는 공공배달앱이 서비스 품질에서 민간 배달앱을 따라가기 어렵다는 인식이 강했으나, 강력한 혜택과 가격 경쟁력을 기반으로 단기간에 가입자를 늘리며 경쟁 구도를 바꿔 놓았다. 실제로 '먹깨비', '배달특급', '대구로' 등 다른 공공배달앱 이용자 수도 지난해 같은 기간 대비 각각 100.0%, 15.8%, 11.1% 증가한 66만 명, 44만 명, 30만 명을 기록했다.

다만 땡겨요의 성장세가 재정 지원에 크게 의존하고 있다는 점에서 지속 가능성에 대한 우려도 나온다. 정부 지원이 축소될 경우 성장세가 곧바로 꺾일 수 있기 때문이다. 이미 민간 시장을 위협할 만큼 커진 현 시점에서는 재정 의존도를 줄이고 독자적인 경쟁력을 확보해야 한다는 지적이 힘을 얻고 있다.

한 업계 관계자는 "쿠팡이츠와 땡겨요의 약진으로 과거 배민·요기요 중심의 양강 체제가 빠르게 4강 구도로 재편되고 있다"며 "특히 땡겨요는 수도권뿐 아니라 충청·강원 지역에서도 점유율을 높이며 전국 확산을 노리고 있다"고 말했다.

2019년 쿠팡이츠 등장 전만 해도 배달의민족이 시장 점유율 78%를 차지하며 사실상 독주 체제를 굳혔다. 그러나 지금은 배민·쿠팡이츠·땡겨요·요기요 네 개 업체가 각기 다른 전략으로 맞붙으며 경쟁이 격화되는 양상이다. 소비자와 자영업자에게는 선택지가 늘어나고 혜택이 다양해지는 긍정적 효과가 있지만 사업자에게는 출혈 경쟁이 불가피하다. 독자적인 수익 모델을 구축하고 서비스 품질을 유지하느냐가 시장의 승패를 좌우할 것으로 보인다. 

정부부처 및 지방자치단체와 함께 서비스 성과 및 전국 확대방안 논의 [사진=신한은행 제공]

mkyo@newspim.com

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삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
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박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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