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수능 킬러문항 시험대 '9월 모의평가' 6일 실시

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尹대통령 지적 이후 '킬러문항' 어떻게 출제될까
킬러문항 사라진 자리 '준킬러문항'이 채울까
역대급 재수생 비율도 변수

[세종 = 뉴스핌] 김범주 기자 = 윤석열 대통령의 이른바 '킬러문항 배제' 지적 이후 실시되는 2024학년도 대학수학능력시험(수능) 9월 모의평가가 6일 실시된다. 정부의 킬러문항 배제 방침 공개 이후 치르는 첫 시험으로 향후 수능 출제 경향을 확인할 수 있는 시험대가 될 전망이다.

[서울=뉴스핌] 사진공동취재단 = 2024학년도 대학수학능력시험 응시원서 접수가 시작된 24일 오전 서울 남부교육지청에서 수험생이 원서를 접수하고 있다. 고교 재학생은 학교에서 일괄 접수하고 졸업자는 출신 고교나 주소지 관할 시험지구 교육청에 응시원서를 접수하면 된다. 수능 원서접수는 다음달 8일까지 진행된다. 2023.08.24 photo@newspim.com

일반적으로 당해 수능을 치르는 수험생의 수준을 확인하고, 난이도 측정, 새로운 유형에 대한 적응 기회 제공 등을 위해 한국교육과정평가원 주관으로 1년에 2차례 모의평가가 실시됐다.

평가원 주관으로는 올해 마지막으로 치러지는 시험이라는 의미 이외에도 수험생의 객관적 위치를 확인할 수 있는 시험으로도 알려져 있다.

하지만 앞서 지난 6월 치러진 모의평가에서 초고난도 문항인 킬러문항으로 홍역을 치른 교육당국이 이번 모의평가에서 '어떤 문제'를 출제할지가 관심거리다.

우선 이번 모의평가도 오는 11월 16일 치러질 수능과 마찬가지로 국어·수학 영역은 문·이과 구분 없이 '공통+선택과목' 구조로 치러진다. 공통과목은 해당 영역을 택한 모든 수험생들이 응시해야 하며 1과목은 선택해야 한다.

사회·과학탐구 영역은 17개 과목 중 최대 2개까지, 직업탐구는 6개 중 2개까지 선택할 수 있다. 다만 직업탐구를 치르는 수험생이 2개 과목을 택할 경우 1개는 '성공적인 직업생활'을 응시해야 한다.

[서울=뉴스핌] 사진공동취재단 = 2024학년도 대학수학능력시험 응시원서 접수가 시작된 24일 오전 서울 남부교육지청에서 수험생이 원서를 접수하고 있다. 고교 재학생은 학교에서 일괄 접수하고 졸업자는 출신 고교나 주소지 관할 시험지구 교육청에 응시원서를 접수하면 된다. 수능 원서접수는 다음달 8일까지 진행된다. 2023.08.24 photo@newspim.com

◆핵심은 '킬러문항'

핵심은 초고난도 문항인 킬러문항이 어떤 형태의 난이도로 출제되는지 여부에 있다.

이번 9월 모의평가부터 킬러문항이 크게 줄 것이라는 것이 교육계 중론이다. 국어 영역에서는 킬러문항의 대표적 사례로 지적됐던 비문학이나 융합형 문항 난이도가 낮아질 것으로 예상된다.

'교육과정 외에서 출제 배제'라는 가이드라인에 따라 EBS 중심으로 9월 모의평가가 출제될 것이라는 관측도 나온다. 모의평가 매 교시가 끝날 때마다 EBS 대표강사인 현직 고교 교사들이 킬러문항 출제 여부 등도 분석한다.

수학 영역에서의 난도 하락도 예상된다. 지난 6월 모의평가 만점자 표준점수가 151점으로 지난해 수능보다 6점 높아 '어렵게' 출제돼 논란이 된 만큼 이번 시험에서는 다소 쉽게 출제될 것이라는 관측이다. 시험의 난이도가 높으면 표준점수가 높아지는데, 150점 이상이면 이른바 '불수능'으로 분류된다.

절대평가로 치러지는 영어 영역의 지난 6월 모의평가 1등급 수험생은 7.62%(2만9042명)였는데, EBS 연계율 변화에 따른 영향도 예상된다.

[서울=뉴스핌] 김학선 기자 = 이주호 부총리 겸 교육부 장관이 26일 정부서울청사에서 열린 사교육 경감대책 브리핑에서 오승걸 교육부 책임교육정책실장의 최근 수능 및 6월 모의평가 킬러문항 점검 결과 발표를 듣고 있다. 교육부는 이날 최근 3년간 수능과 모의평가에서 출제된 '킬러 문항(초고난도 문항)' 분석 결과를 공개하고 킬러 문항 배제, 수능 문제 출제·검토 과정에 대한 관리 강화 방안 등을 발표했다. 2023.06.26 yooksa@newspim.com

역대 기록을 갈아치운 재수생 비율도 주목 대상이다. 9월 모의평가 총 응시생은 47만5825명이다. 재학생은 37만1448명(78.1%), 졸업생(검정고시 합격자 포함)은 10만4377명(21.9%)이다. 이 중 졸업생 비중은 지원자 통계를 확인할 수 있는 2011학년도 9월 모의평가 이후 가장 높다.

일반적으로 재학생보다 유리하며 수험생 체감 난이도에 영향을 줄 수 있다. 최근 수능에서 '이과 강세'가 이어지고, 수학 고득점자의 최상위권 대학 진학이 상대적으로 유리한 결과가 나오면서 영향을 끼치고 있다.

입시업계 관계자는 "논란이 되는 선택형 수능이 이어지며, 킬러문항 출제의 문제가 지적되면서 쉬운 수능이 예견되는 등 혼란스러운 상황"이라며 "수험생은 모의평가 이후 전체 입시 일정을 확인하고, 학습전략을 세워야 할 것"이라고 당부했다.

wideopen@newspim.com

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김건희 "내 영어 이름은 제니" [서울=뉴스핌] 홍석희 기자 = 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 서울중앙지법 형사합의34부(재판장 한성진)는 20일 오전 안 전 회장 등의 공직선거법 위반 등 혐의 사건 속행 공판을 진행했다. 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 사진은 김 여사가 지난해 12월 3일 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 자본시장법 위반 혐의 결심 공판에 출석해 변호인과 대화하는 모습. [사진=뉴스핌 DB] 이날 김 여사는 남색 정장에 흰색 셔츠 차림으로 법정에 모습을 드러냈다. 김 여사 측 변호인이 "가해자들과 같은 공간에 있는 것에 대해 불안감을 느끼고 있다"며 가림막 설치를 요청했고, 재판부는 이를 허가했다. 김 여사는 "쥴리라는 예명을 사용한 적 있느냐"는 검찰 측 질문에 "한번도 없다"고 답했다. 또한 1995년 라마다 르네상스 호텔 지하 유흥주점에서 접대부로 일하지 않았다고도 증언했다. 그는 "당시 교육 자격증을 취득하기 위해 숙명여대 대학원에 들어갔고, 아침·저녁으로 학교를 다녔다"며 "당시에는 학생이었고 호텔을 드나들 상황도 아니었다"고 말했다. 김 여사는 "부유하게 자랐는데 손님을 접대했단 의혹을 받았다. 쥴리란 이름을 사용한 적도 없는데 이 일로 병이나 6년째 정신병을 앓고 있다"고 호소했다.  김 여사는 변호인 측 반대신문에서도 "쥴리의 '쥴'자도 사용하지 않았다"고 강조했다. 그러면서 "당시 미니홈피나 채팅방에선 '제니'라는 이름을 사용했고, 저를 아는 모든 사람은 그렇게 불렀다"고 부연했다. 이어 "진정한 반성이 없다면 (피고인들의) 처벌을 원한다"고 밝혔다. 재판부는 지난 공판에 김 여사가 불출석한 것에 대해 과태료 300만 원을 부과했으나, 이날 김 여사가 법정에 나오자 이를 취소했다. 안 전 회장은 2022년 제20대 대선을 앞두고 '김 여사가 과거 유흥 주점에서 일하는 모습을 봤다'는 취지의 발언을 한 혐의로 기소됐다. 안 전 회장과의 인터뷰를 통해 1997년 김 여사가 '쥴리'라는 예명을 쓰며 유흥 주점에 근무했다는 의혹을 보도한 유튜브 채널 '열린공감TV'의 정천수 전 대표도 함께 기소됐다. 검찰은 이들이 당시 대선후보였던 윤석열 전 대통령의 낙선을 목적으로 허위 사실을 공표했다고 보고 공직선거법 위반 혐의로 재판에 넘겼다. hong90@newspim.com 2026-05-20 14:50
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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