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[설이후 코스닥]② 바이오株 훈풍 이어질까

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[뉴스핌=이보람 기자] 바이오주 강세는 설연휴 이후에도 이어질 것이란 관측이 높았다. 물론 단기 급등에 따른 위험관리는 필요해 보인다. 증시 전문가들은 바이오를 포함해 실적 개선이 예상되는 기업들을 주목할 필요가 있다고 강조했다.  

최근 7년여 만에 코스닥지수는 610선을 넘어서며 최고치를 경신 중이다. 여기에는 셀트리온을 선두로 바이오·헬스케어 관련 종목들의 역할이 컸다. 셀트리온은 지난해 12월 3만5502원으로 단기저점을 기록한 뒤 올 들어 꾸준히 급상승을 거듭하며 지난 17일 7만1400원에 거래를 마감했다.

상당수 전문가들은 셀트리온 호재로 시작된 바이오주 기대감이 당분간 지속될 것으로 봤다. 다만 온도차가 있었다.

박종선 유진투자증권 스몰캡팀장은 "바이오업체 전반에 그들 기업에 대한 재평가 작업이 활발하게 이뤄지고 있다"며 그 추세가 확산될 것으로 내다봤다.

임상국 현대증권 포트폴리오전략팀장 역시 "셀트리온발 호재는 주요 항체 바이어시밀러 미국 출시 기대감 및 글로벌 제약사의 인수합병(M&A) 등 글로벌 이슈가 국내 바이오관련주에 대한 재평가와 기대감으로 작용할 것"이라고 분석했다.

인구구조 변화를 고려할 때 장기적인 관점에서 바이오 및 헬스케어 종목에 대한 기대감이 계속될 거라는 평가도 나왔다.

장영수 키움증권 부장은 "급격한 인구고령화로 바이오 및 헬스케어 기업에 대한 관심이 증대되고 있다"며 "이들 기업의 선진국대비 낮은 시가총액 비중 등을 고려할 때 꾸준한 성장이 지속될 것"이라고 내다봤다.

반면 정훈석 한국투자증권 연구위원은 "셀트리온발 호재는 성장주에 대한 투자자들 관심을 연장시키는 역할"이라면서도 "다만 바이오주들이 밸류에이션 부담에서 자유롭지 못하다는 점에서 바이오주 테마에 대한 인기를 지속해나가긴 쉽지 않을 것"이라고 설명했다.

하석원 NH투자증권 스몰캡팀장은 "고령화에 따른 헬스케어주 훈풍은 지속되겠지만 단기 급등에 따른 위험 관리는 필수"이라고 강조했다.

김갑호 교보증권 스몰캡팀장은 "바이오관련 종목의 단기 호재로는 작용할 수 있으나 결국 개별 기업들의 펀더멘탈로 주가가 회귀한다는 측면에서 무차별적인 접근은 자제해야 한다"고 조언했고, 박양주 대신증권 연구원은 "바이오시밀러와 같이 특허만료에 따라 시장이 급성장해 실적으로 이어지는 기업들이 주목받을 것"이라고 예상했다. 

◆ 증권가 추천 3·4월 유망종목…바이오부터 자동차부품, 갤럭시S6 관련 종목들까지

결국 테마주 가운데서도 좋은 실적을 보여주는 기업에 주목하라고 전문가들은 강조했다.  

 

▲ 증권사가 내다 본 3~4월 유망종목 및 업종

이에 따라 그들이 올해 봄 유망 종목으로 꼽은 기업 역시 실적 호조가 기대되는 종목이 대다수였다.

바이오관련 종목을 긍정적으로 평가한 증권사는 SK, 대신, 유안타, 유진, 키움, 한화, 현대 등 설문대상 증권사 15곳 가운데 7곳, 절반 가량이었다.

최현재 유안타증권 투자분석팀장은 "바이오업종과 한류 업종에 대한 트렌드가 이어질 것이기 때문에 지속적인 관심이 필요하다"며 "개별 게임 성과에 따라 레버리지 효과를 기대할 수 있는 모바일 게임주에 대해서도 긍정적인 시각을 유지한다"고 밝혔다.

바이오업종 외에도 코스닥 기업들의 실적 발표가 이어지는 3~4월의 경우 테마보다는 실적 개선에 초점을 맞춰야 한다는 의견이 주를 이뤘다.
 
갤럭시S6 등 새로운 스마트폰 출시에 따라 관련 종목들의 실적 개선이 점쳐지면서 이들에 대한 기대감도 높아진 상황이다.  현대증권, 한화투자증권 등이 이와 관련한 업종을 올해 봄 유망 업종으로 꼽았다.

박종선 유진투자증권 팀장은 "삼성전자 갤럭시S6와 LG의 G4 출시를 앞두고 실적 성장 및 턴어라운드 관련주에 주가 상승이 예상된다"고 설명했다. 이에 따라 서원인텍, 솔루에타, 세코닉스 등을 추천했다.

이승욱 SK증권 연구위원 역시 바이오·미디어·IT·게임 업종의 강세를 전망하며 "테마주보다는 턴어라운드 주식에 대한 관심이 필요한 시점"이라고 판단했다.

교보증권도 같은 의견을 밝혔다. 김갑호 팀장은 "3월의 경우 테마 측면보다는 실적에 기반한 주가 상승이 기대됨에 따라 실적 개선이 됐거나 기대되는 업종에 집중할 필요가 있다"고 설명했다. 이에 따라 서원인텍, 코리아써키트, 비에이치, 현대공업, 엠씨넥스, 코라오홀딩스 등을 추천했다.

자동차부품주에 대한 기대감을 밝힌 증권사도 있었다. 메리츠종금증권과 한국투자증권이다.

김중원 메리츠종금 연구원은 "엔화 반등으로 자동차부품 관련 종목이 강세"라고 밝혔다.

정훈석 한국투자증권 연구위원은 자동차부품주를 추천한 이유에 대해 "시장 과열시에는 역발상 관점에서 접근하는 것이 가장 무리없는 대안"이라며 "낮은 밸류에이션을 감안할 때 중기적 투자매력이 충분하다"고 평가했다.

이 밖에 엔터테인먼트 관련 종목, 모바일게임이나 핀테크 등 IT 및 소프트웨어 관련 종목 등이 다가올 3,4월 차기 유망 업종으로 꼽혔다.

▲설문에 응해주신 분(가나다순)

교보증권 김갑호 스몰캡팀장, 대신증권 박양주 스몰캡 애널리스트, 메리츠종금증권 김중원 애널리스트, 삼성증권 유승민 투자전략팀장, 신한금융투자 이주영 스몰캡팀장, 유안타증권 최현재 투자분석팀장, 유진투자증권 박종선 스몰캡팀장, 키움증권 장영수 애널리스트, 한국투자증권 정훈석 연구위원, 한화투자증권 김희성 스몰캡팀장, 현대증권 임상국 포트폴리오전략팀장, KDB대우증권 박승현 수석연구위원, KTB투자증권 김윤서 애널리스트, NH투자증권 하석원 스몰캡팀장, SK증권 이승욱 연구위원(총 15명)




[뉴스핌 Newspim] 이보람 기자 (brlee19@newspim.com)

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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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종목 추적기

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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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