사천시, 2024년 적극행정 추진…우수공무원 인센티브 확대

기사입력 : 2024년07월12일 14:45

최종수정 : 2024년07월12일 14:45

[사천=뉴스핌] 최민두 기자 = 경남 사천시는 공직사회 적극행정 문화 정착과 시민이 행복한 사천 실현을 위한 '2024년 사천시 적극행정 실행계획'을 수립·추진한다고 12일 밝혔다.

경남 사천시는 2024년 적극행정 실행계획을 추진한다. 사진은 경남 사천시청 전경[사진=뉴스핌DB]2024.07.12

이번 실행계획은 급변하는 행정환경 및 다양화되는 행정 수요에 대응하고 시민 편익을 증진을 위해 적극행정 문화 확산으로 역량있는 공직사회 실현하는 데 중점을 두고 수립됐다.

시는 최근에 사천시 인사위원회를 열고, 심의·의결을 통해 5대 추진전략, 12개 세부과제를 2024년 적극행정 실행계획으로 최종 확정했다.

5대 추진전략은 ▲기관장이 선도하는 적극행정 문화 조성 ▲적극행정 공무원 우대강화 ▲적극행정 공무원 보호·지원 확대 ▲소극행정 예방 및 혁파 ▲적극행정 참여·소통 강화 등이다.

시는 체계적이고 효율적인 업무추진을 위해 적극행정 협업체계를 강화하고 적극행정 우수공무원에 대한 인센티브를 확대할 예정이다.

적극행정 공무원이 보호·지원 받을 수 있도록 사전 컨설팅제도, 적극행정 면책제도, 소송 지원 등을 적극 활용할 방침이다.

시 관계자는 "이번 실행계획은 직원이 규제나 관행에 얽매이지 않고 시민을 위해 소신껏 일할 수 있는 문화를 조성하기 위해 마련된 것"이라며 "시민이 만족하는 시정구현에 최선을 다하겠다"고 말했다.

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