전체기사 최신뉴스 GAM
KYD 디데이
사회 노동

속보

더보기

노동계, 내년 최저임금 시급 1만2000원…소상공·자영업은 '한숨'

기사입력 : 2023년04월04일 15:27

최종수정 : 2023년04월04일 15:27

※ 본문 글자 크기 조정

  • 더 작게
  • 작게
  • 보통
  • 크게
  • 더 크게

※ 번역할 언어 선택

양대노총, 내년 최저시급 전년비 24.7%↑ 요구
"인상 불가피하면 업종별 차등적용 검토해야"

[서울=뉴스핌] 조재완 신정인 기자 = 노동계가 내년도 적용될 최저임금으로 1만2000원을 요구했다. 올해 최저임금(9620원)보다 24.7% 오른 수준으로, 월급으로 환산하면 250만8000원이다.

반면 소상공인과 자영업자들은 경기침체가 이어지고 있는 상황에서 최저임금 상승이 부담으로 작용하고 있다고 토로했다. 또 업종별로 동일한 최저임금을 적용하는 것은 부당하다며 차등적용을 주장했다.

전국민주노동조합총연맹(민주노총)과 한국노동조합총연맹(한국노총)은 4일 오후 서울 정동 프란치스코 교육회관에서 '노동계 최저임금 요구안 발표' 공동기자회견을 갖고 이같이 밝혔다.

[서울=뉴스핌] 김보나 인턴기자 = 전국민주노동조합총연맹과 한국노동조합총연맹이 4일 오후 서울 중구 프란치스코 교육회관에서 열린 '2024년 적용 최저임금 노동계 요구안 발표 기자회견'에서 구호를 외치고 있다. 2023.04.04 anob24@newspim.com

물가 상승과 공공요금 인상에 따른 실질임금 하락과 최저임금 노동자가구의 생계비, 주요 선진국의 적극적인 임금인상 정책 등을 고려한 결정이라고 양대노총은 전했다.

물가인상률이 임금인상률을 뛰어넘으면서 지난해 4월부터 실질임금 저하현상이 10개월간 지속됐고, 주요 선진국이 저성장 경기침체 현상을 극복하기 위해 적극적인 임금인상 정책을 펼치고 있다는 게 양대노총 주장이다. 또 최저임금을 받는 가구 상당수가 다인복수원 가구원(지난해 기준 2.94인) 가구인 점을 고려하면, 최저임금 심의과정에서 가구생계비도 고려해야 한다는 설명이다.

류기섭 한국노총 사무총장은 "최저시급 1만2000원은 물가폭등에 실질임금 삭감으로 신음하고 있는 위기 노동자 가구의 생존을 위해 절박한 최소한의 요구"라며 "실질임금이 급락하면 구매력이 동반 하락하고, 내수경기는 더욱 더 얼어붙어 경제위기를 심화시킨다"고 강조했다.

양대노총은 올해 최저임금 인상 요구안을 당초 예상보다 앞당겨 발표한 배경에 대해 "경영계는 임금이 인상되면 물가가 오르고, 경제가 어려워진다는 논리를 지속적으로 퍼뜨리며 노동자들이 목소리도 내지 못하게 하는 사회적 분위기를 형성했다"며 "최대한 노동자들의 목소리를 반영해 최저임금 인상 필요성에 대한 사회적 공감대를 형성하기 위해 빨리 발표했다"고 설명했다. 

노동계가 대폭 인상한 최저임금안을 들고 나오면서 향후 경영계와의 적잖은 진통이 예상된다. 특히 최근 임대료·물가·인건비 상승을 토로하는 자영업자와 소상공인들을 중심으로 불만이 터져나오고 있다.

현장에선 최저임금 인상이 불가피하다면 업종별로 차등 적용해야 한다는 목소리에 힘이 실린다. 최저임금 차등 적용은 윤석열 대통령의 대선 후보 시절 공약이기도 하다. 이와 관련해 최저임금공익위원회는 내년도 최저임금 심의 과정에서 업종별 차등 적용 가능성을 검토해보겠다는 취지를 밝힌 바 있다.

[서울=뉴스핌] 김보나 인턴기자 = 박희은 민주노총 부위원장 4일 오후 서울 중구 프란치스코 교육회관에서 열린 2024년 적용 최저임금 노동계 요구안 발표 기자회견에서 모두발언하고 있다. 2023.04.04 anob24@newspim.com

서울 남영동에서 순대 장사를 하는 이채호(63) 씨는 "업종별로 최저임금을 차등 적용해야 할 필요성이 있다"며 "무작정 동일한 조건을 적용하면 대부분의 영세자영업자들은 살아남기 힘들 것"이라고 우려했다.

그는 "지금도 인건비 부담이 큰 탓에 주말 장사를 쉬고 있다. 손님은 없는데 가스비 등 공공요금은 잔뜩 올랐고, 식재료값이 올라 순대값을 올리니 손님들은 '가격이 너무 많이 올랐다'고 아우성"이라고 토로했다.

충북 청주에서 고깃집을 운영하는 김모(37) 씨는 "그동안 인건비가 계속 오른 탓에 주변 상인들 모두 직원 숫자를 줄이거나 근무 시간을 줄였다"며 "최저임금이 더 오르면 허리띠를 더 졸라매야 한다"고 한숨지었다.

그는 "최저임금이 1만원을 넘기냐 넘기지 않냐는 논쟁이 중요한게 아니다. 여러 사정을 면밀히 살펴 최저임금을 결정하면 좋겠다"며 "최저임금을 올리더라도 자영업자들을 도와줄 수 있는 정책을 함께 논의하면 좋겠다"고 강조했다.

최저임금 인상 논의를 반기면서도 영세자영업자들을 위한 안전장치가 다각도로 마련돼야 한다는 의견도 있다.

서울 용산구 한 편의점에서 아르바이트를 하는 정모(37) 씨는 "지금의 최저임금으로 생활을 유지하는 게 어려운 것은 사실이다. 최근 임금이 조금 오르긴 했지만 힘든 것은 여전하다"면서도 "(최저임금 인상이) 제겐 좋은 일이지만, 점주들이 힘들 것 같다. 시급 인상을 걱정하는 이야기를 꾸준히 들었다"고 했다.

최저임금 인상 논의를 이어가되 속도 조절이 필요하다는 게 정씨 생각이다. 정씨는 "최저임금을 지금 인상하는 것은 시기 상조"라며 "시기가 적절하지 않다. 지금은 최저임금을 동결하는 게 좋을 것 같다. 이렇게 가다간 경기가 무너질 것 같다"고 주장했다.

편의점 인근 PC방에서 근무하는 김주원(24) 씨도 최저임금 인상 필요성에 공감하지만 소상공·자영업자들 상황이 적잖이 우려된다고 말했다. 김씨는 "최저임금 인상이 아르바이트생 입장에선 좋은 일이지만 사장 입장에선 좀 (힘들지 않겠나)"라고 말끝을 흐리며 "식재료값이나 가스비가 많이 오른 것을 감안하면 아르바이트생 한 명을 쓰는 게 버거워 보이기도 한다"고 했다.

최저임금위 1차 전원회의는 오는 18일 개최될 예정이다.

chojw@newspim.com

[뉴스핌 베스트 기사]

사진
"'자사주 1년내 소각 의무화' 연내 마무리" [서울=뉴스핌] 배정원 기자 = 더불어민주당은 자사주를 취득일로부터 1년 내 소각하도록 하는 내용의 3차 상법 개정안을 연내 마무리하겠다고 25일 밝혔다. 한정애 민주당 정책위의장은 이날 오전 국회에서 열린 원내대책회의에서 "더 건강한 자본 시장을 위해 3차 상법 개정안이 조속히 논의되고 시행될 수 있도록 최선을 다하겠다"며 이같이 밝혔다.   한정애 더불어민주당 정책위의장. [사진=뉴스핌DB] 한 정책위의장은 "주주 충실 의무 명문화, 집중투표제 의무화에 이은 자사주 소각 의무를 담은 3차 상법 개정안을 연내에 마무리하도록 하겠다"고 말했다. 그는 "그간 자사주가 특정 주주의 이익을 위해서 이용되는 나쁜 사례가 많았다"며 "상법 개정을 통해 자사주의 성격을 명확히 규정하고 자사주 마법을 우리 자본시장에서 퇴출하도록 하겠다"고 말했다. 3차 상법 개정안은 회사가 자기 주식을 취득하는 경우 취득일로부터 1년 내 소각하는 것을 원칙으로 하되, 임직원 보상 목적 등 일정 요건에 해당할 때는 '자기주식 보유·처분 계획'을 작성해 주주총회 승인을 통해 보유 또는 처분할 수 있도록 한다. 기존 자사주에 대해선 신규 취득 자사주와 동일한 의무를 부여하되 법 시행 후 6개월의 추가 유예 기간을 두기로 했다. 전날 민주당 코스피 5000 특위 위원장인 오기형 의원은 이 같은 내용을 골자로 하는 상법 개정안을 대표 발의했다. 한 정책위의장도 공동 발의자에 이름을 올렸다. jeongwon1026@newspim.com 2025-11-25 10:12
사진
공무원, 부당 명령 거부 근거 신설 [세종=뉴스핌] 나병주 인턴기자 = 앞으로 공무원이 상사의 위법한 명령을 거부할 수 있는 근거와 절차가 마련된다. 그동안 공무원은 상사의 직무상 명령에 복종의무만 있었을 뿐, 위법한 명령에 대한 불복 근거가 미비했다. 행정안전부는 25일 이와 같은 내용을 담은 '지방공무원법' 개정안을 다음 달 22일까지 입법예고한다고 밝혔다. 개정안에는 공무원의 근무 여건을 향상시키는 다양한 내용이 포함됐다. [그림=챗GPT] 2025.11.25 lahbj11@newspim.com 먼저 소속 상사의 위법한 직무상 명령에 대해서는 따르지 않을 수 있도록 하고, 위법한 지휘·감독에 대한 의견 제시나 이행거부를 한 공무원에게 불이익한 처분이나 대우를 금지한다. 그동안 공무원은 직무 수행 시 소속 상사의 직무상 명령에 복종해야 했지만, 위법한 명령일 경우에 대한 별도 규정이 없었다. 그러나 이번 개정안을 통해 근거를 마련할 수 있게 됐다. 또한 육아휴직을 사용할 수 있는 자녀의 연령과 학령이 상향된다. 기존 육아휴직 대상 자녀의 나이 기준은 만 8세(초등학교 2학년)까지였으나, 앞으로는 만 12세(초등학교 6학년)까지로 확대된다. 불임·난임치료를 위한 난임휴직 근거도 신설된다. 현행법상 난임치료를 위해서는 질병휴직을 활용해야 하지만, 앞으로는 별도 청원휴직 사유로 신설해 특별한 사정이 없으면 허용할 예정이다. 기간은 질병휴직과 동일하다. 마지막으로 스토킹·음란물 유포 비위 피해자의 알 권리가 강화된다. 기존 성비위뿐만 아니라 피해자가 가해자의 징계처분 결과를 요청하는 경우 통보를 의무화한다. 징계 실효성 확보를 위해 성비위와 동일하게 징계시효를 3년에서 10년으로 확대한다. 개정안은 관보와 국민참여입법센터에서 확인할 수 있으며, 입법예고 기간 개정안에 대한 의견을 우편·팩스·국민참여입법센터 등을 통해 제출할 수 있다. 윤호중 장관은 "공무원이 상사의 위법한 명령에는 이의를 제기하고 불복할 수 있도록 법률상 규정을 명확히 함으로써 국민과 국익을 먼저 생각하는 공직사회를 조성하는 데 이바지해 나갈 것"이라며 "또한 육아친화적 근무여건 조성 등 지방공무원의 처우가 개선될 수 있도록 적극적인 제도개선을 추진하겠다"라고 말했다. lahbj11@newspim.com 2025-11-25 12:00
기사 번역
결과물 출력을 준비하고 있어요.
종목 추적기

S&P 500 기업 중 기사 내용이 영향을 줄 종목 추적

결과물 출력을 준비하고 있어요.

긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
안다쇼핑
Top으로 이동