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SPC그룹, '혁신주도형 임금격차 해소 협약' 체결

기사입력 : 2019년12월02일 08:28

최종수정 : 2019년12월02일 13:48

[서울=뉴스핌] 김양섭 기자 = 동반성장위원회(위원장 권기홍, 동반위)와 SPC그룹(㈜파리크라상(대표이사 황재복), ㈜SPC삼립(대표이사 이명구))은 2일 호텔페이토강남(서울 서초)에서 가맹점주협의회, 협력 중소기업과 함께 '혁신주도형 임금격차 해소 협약'을 체결했다.

협약에 따르면 SPC그룹은 협력 중소기업의 기술경쟁력 강화와 가맹점주의 경쟁력 강화를 통한 대․중소기업간 임금격차 해소를 위해 향후 3년간 총 1747억원 규모의 혁신주도형 임금격차 해소 상생협력 모델을 도입하고, 대금 제대로 주기 3원칙을 철저히 준수하기로 했다.

협력 중소기업 및 가맹점주는 협력기업간 거래에서도 대금의 결정, 지급 시기 및 방식에 대한 사항을 준수하며 ▲ R&D, 생산성향상 등 혁신 노력을 강화해 SPC그룹의 제품‧서비스 품질 개선, 가격경쟁력이 제고될 수 있도록 노력하고 ▲임직원 근로조건 개선과 신규 고용 확대를 위해 노력하기로 했다.

동반위는 SPC그룹과 가맹점주 및 협력 중소기업의 대·중소기업 간 임금격차 해소 및 동반성장 활동이 실천되도록 혁신 기술 구매 상담회를 개최하는 등 적극 협력하고 매년 우수사례를 도출·홍보하기로 했다.

권기홍 동반위 위원장은 "이번 협약은 SPC그룹에서 협력 중소기업만이 아닌 가맹점주와도 함께 체결한 협약이라는데 큰 의의가 있다"며 "대기업과 협력 중소기업, 가맹본부와 가맹점주가 서로 믿고 지원해주며 그 지원을 바탕으로 혁신 노력이 병행될때 수평적·협력적파트너십이 형성돼 새로운 마중물을 기대할 수 있다"고 말했다. 이어 "이번 혁신주도형 임금격차 해소 협약이 SPC그룹과 협력중소기업, 가맹점주 모두의 혁신의 시작점이 되길 기대한다"고 덧붙였다.

SPC그룹 로고.[사진=SPC]

ssup825@newspim.com

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