[뉴스핌=장주연 기자] 통계청이 지난달 28일 발표한 '경제활동인구조사 근로형태별 부가조사 결과'에 따르면 올해 8월 기준, 비정규직 근로자는 607만7000명으로 나타났다. 이는 지난해보다 13만1000명(2.2%) 늘어난 수치. 이 엄청난 숫자만으로도 비정규직 문제가 사회적으로 얼마나 큰 문제인지 충분히 알 수 있다. 영화 ‘카트’는 바로 이 비정규직 노동 문제를 전면에 내세운 작품이다.

언제나 고객 만족을 위해 온갖 컴플레인과 잔소리에도 웃는 얼굴로 일하는 더 마트 직원들. 하지만 그들에게 돌아온 건 일방적인 회사의 해고 통지다. 정규직 전환을 눈앞에 둔 선희(염정아)를 비롯해 싱글 맘 혜미(문정희), 청소원 순례(김영애), 순박한 아줌마 옥순(황정민), 88만원 세대 미진(천우희)은 그렇게 하루아침에 직장을 잃을 위기에 처한다. 노조의 ‘노’자도 모르고 살았던 그들은 처음으로 용기를 내 힘을 합친다.

영화는 더마트 조합원들을 통해 비정규직 노동 문제의 심각성을 일깨우는 동시에 관객에게 각성의 메시지를 던진다. 또한, 표면적으로 사회 문제를 다루되 우리 이웃, 우리네 가족의 이야기로 풀어냄으로써 자연스레 공감대를 형성한다. 10대부터 60대까지, 세대를 대표할 수 있는 캐릭터를 내세우고 그에 따른 상황 설정을 만들어낸 것. 전 세대를 아우르는 공통분모들을 품은 채 각자 입장에서 대입할 수 있도록 이야기를 끌고 나간다는 점은 분명 영화의 강점이다.

다만 큰 클라이막스 없이 농성이 계속되면서 초반부는 조금 쳐지는 감이 있다. 하지만 “상업 영화는 처음에 지루해도 된다. 후반부에 힘을 얻는 것이 중요하다”는 부지영 감독의 연출의 변(?)을 곱씹어 본다면 이해하지 못할 것도 없다. 더군다나 부 감독의 말처럼 영화는 후반부 조합원들이 분열 조짐을 보이면서 다시 힘을 얻는다. 더욱이 영화가 품은 사회적 메시지의 무게를 고려했을 때 충분히 감수할 수 있는 지점이 아닌가 싶다.

김영애, 염정아, 문정희, 김강우, 황정민, 천우희 등 배우들의 열연은 두말할 필요없이 훌륭하다. 하지만 이 중 가장 눈길을 끄는 이는 도경수, 바로 엑소(EXO) 디오다. 앞서 그는 드라마 ‘괜찮아, 사랑이야’에서 조인성(장재열 역)의 또 다른 자아 한강우를 열연, 연기력을 한 차례 인정받았다. 하지만 시기적으로 따졌을 때 그의 첫 연기 도전은 이번 영화, 그렇기에 마음 한편에 의구심이 있었던 건 당연했다. 그런데 도경수의 연기는 꽤나 훌륭했다. 김영애와 염정아, 문정희의 극찬은 인사치레도 홍보수단도 아니었다. 그는 앞서 보여준 연기 못지않게 훌륭하게 제 몫을 해낸다. 특히 극 후반부 엄마로 등장한 염정아를 위로하는 장면에서는 관객의 눈물샘까지 자극, 연기돌의 자리를 확고히 한다.

걱정은 도경수가 아니라 그의 어린 팬들이다. 한류를 움직이는 아이돌답게 (기자간담회가 지연될 정도로) 도경수의 인기는 어마어마하다. 그의 팬들이 십시일반 크라우드 펀딩(대중에게 자금을 모으는 방식)에 참여한 것 또한 칭찬해야 마땅한 일이다. 하지만 과연 극장에서도 그들의 성숙한 시민 의식이 빛을 발할지는 의문이다. 

앞서 영화는 제19회 부산국제영화제 야외무대에서 상영된 바 있다. 하지만 도경수의 등장부터 시작되는 크고 작은 환호와 웅성거림은 영화의 몰입도를 완전히 깼다. 결코 가벼운 마음으로 봐서도, 그렇게 볼 수도 없는 영화지만, 그들의 ‘오빠’가 나오면서 전체적인 흐름이 망가진 셈이다. (설마 일반극장에서까지 그런 일이 벌어지겠느냐마는) 적어도 극장이 엑소의 콘서트장이 아님은 확실히 인식해야 할 듯하다.

앞서 염정아는 뉴스핌과의 인터뷰에서 “부당한 대우를 받는 사람 중 대다수는 어떤 식으로든 문제를 해결할 방법이 없는 사람들이다. 그걸 들어주는 것만으로도 그들에게는 큰 힘이 될 것”이라고 말했다. 그리고 그를 비롯한 스크린 속 조합원은 “낙숫물이 바위를 뚫는다”고 한목소리로 외친다. 사회 구성원들의 작은 관심이 한데로 모인다면 크나큰 힘의 덩어리가 됨은 틀림없다. 이 영화가 바로 그 시발점이 될 수 있기를 기대해 본다. 11월13일 개봉. 12세 이상 관람가. [사진=명필름/리틀빅픽처스 제공]



[뉴스핌 Newspim] 장주연 기자 (jjy333jjy@newspim.com)