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[AI의 글로벌 포커스] 설 갈라쇼가 보여준 '로봇굴기', 중국의 다음 수는?

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[서울=뉴스핌] 배상희 기자 = 2026년 병오년 춘절완후이(春節晚會, 춘절<중국의 음력 설> 전날 밤 온 가족이 함께 모여 시청하는 CCTV 설특집 쇼 프로그램, 이하 춘완)는 중국 휴머노이드 로봇의 놀라운 기술 발전을 과시하는 무대였다. 

이번 무대는 단순한 이벤트가 아니라, 중국이 로봇·AI·제조를 아우르는 차세대 산업 패권을 어떻게 설계하고 있는지 보여주는 상징적인 장면이 됐다.

중국 로봇 기술의 놀라운 발전 속도에 전세계 업계가 놀라움과 함께 경계심을 드러내는 가운데, AI 도구를 통해 중국 로봇 기술력의 현주소와 향후 발전 시나리오 등을 진단해 보고자 한다.

◆ 춘완에서 입증된 '중국의 로봇 굴기'  

올해 춘완에는 유니트리(宇樹科技∙UNITREE), 매직랩(魔法原子∙MAGICLAB), 갤봇(銀河通用∙GAL BOT), 노에틱스(松延動力∙NOETIX) 등 네 곳의 휴머노이드 스타트업들이 개발한 로봇들이 춘완 무대에 참여해 무술·댄스·연기 등 고난도 퍼포먼스를 선보였다.

유니트리의 G1·H2, 매직랩의 매직 봇(Magic Bot), 갤봇과 노에틱스의 휴머노이드 로봇은 공중제비, 무술 동작, 인간과의 합동 연기, 다수 로봇의 동기화된 군무까지 선보이며 '다관절 제어·균형 제어·다로봇 실시간 협업' 능력을 과시했다.

일부 모델은 얼굴 표정·입 모양·시선 등을 세밀하게 제어해, 인간 배우와 함께 감정 연기를 소화하는 수준에 도달했다는 평가를 받았다.

지난해 춘완의 경우 유니트리 휴머노이드 로봇만 단독 출현해 시범을 보였으나, 2026년에는 네곳의 기업이 동시 투입되며 중국 휴머노이드 기술이 단일 데모 단계에서 '시스템 통합·대규모 운영 검증 단계'로 진입했음을 보여줬다.

[사진 = 춘완 공식 홈페이지] 중국 CCTV에서 방영되는 춘절(중국의 음력 설) 특집 쇼 프로그램인 '2026년 춘절완후이(春節晚會, 춘완)'에서 선보여진 유니트리(宇樹科技∙UNITREE) 로봇의 군무.

◆ 산업·정책 측면의 '중국 로봇산업 전략'

중국 공업정보화부 산하 기관은 휴머노이드 로봇을 컴퓨터, 스마트폰, 신에너지차에 이은 차세대 전략 산업으로 규정하고, 장기적으로 글로벌 시장이 조 단위 달러 규모로 성장할 것이라는 로드맵을 제시했다.

중국정보산업발전센터(CCID)는 정부 지원과 투자 확대를 감안할 때, 자국 휴머노이드 산업 규모가 2026년 200억 위안을 넘어설 것이라고 추산하며, 2029년에는 750억 위안 수준으로 커져 전 세계 시장의 3분의 1을 점유할 수 있다고 내다본다.

중앙·지방 정부는 장비 구매 보조금, 토지·임대료 감면, 매출 목표 달성 기업에 대한 현금 인센티브 등 대규모 지원 프로그램을 통해 관련 기업과 공급망을 빠른 속도로 키우고 있다.

이 같은 정책 드라이브 속에서 중국 내 휴머노이드 제조사는 2024년 봄 110개에서 같은 해 말 200곳 이상으로 급증했으며, 정부·산업계는 2026년을 '대량 생산의 원년'으로 삼겠다는 목표를 세우고 있다.

◆ 글로벌 공급망에서의 위상과 파급력

글로벌 리서치 기관 옴디아(Omdia)에 따르면, 중국은 2025년 전 세계에서 출하된 약 1만3000 대의 휴머노이드 로봇 가운데 90%를 차지해, 미국 테슬라의 옵티머스 등 경쟁사를 크게 앞섰다.

카운터포인트는 2027년까지 글로벌 휴머노이드 설치 대수가 2025년의 6배 수준인 10만 대를 넘길 것으로 보며, 이 가운데 물류·제조·자동차 등 산업용이 70% 이상을 차지할 것이라고 전망한다.

갤봇(GAL BOT)은 중국 최대 배터리 제조사 닝더스다이(CATL) 공장에 로봇을 투입하는 계약을 체결했고, 홍콩증시 휴머노이드 로봇 1호주 유비텍(優必選∙유비쉬안∙UBTECH, 9880.HK)은 지난해 국경 검문소 물류·보안 업무용 로봇을 공급하는 정부 프로젝트를 따내는 등 실사용 레퍼런스를 빠르게 쌓고 있다.

중국은 희토류·전동기·감속기·배터리·산업용 센서·제어기 등 로봇 핵심 하드웨어 공급망을 이미 상당 부분 내재화했고, 대규모 제조·원가 절감 역량을 바탕으로 로봇 조립·수출 허브로의 자리를 공고히 하고 있다. 이 때문에 일부 해외 매체와 분석가들은 "전기차에 이어 휴머노이드에서도 중국발 공급 과잉과 가격 압박이 재현될 수 있다"고 경고한다.

[사진 = 춘완 공식 웨이보] 중국 CCTV에서 방영되는 춘절(중국의 음력 설) 특집 쇼 프로그램인 '2026년 춘절완후이(春節晚會, 춘완)'에서 선보여진 유니트리(宇樹科技∙UNITREE) 로봇의 군무.

◆ 기술·비즈니스 측면의 한계와 리스크

현재까지 상용 배치된 휴머노이드는 주로 시범 사업과 홍보 목적에 집중돼 있으며, 실제 공정에서 인간을 본격 대체하는 사례는 제한적이다.

섬세한 물체 조작, 비정형 환경에서의 오류 복구, 고장·충돌 상황에서의 안전성 확보 등은 여전히 기술적 난제로 꼽힌다.

고성능 구동계·센서·배터리 조합에 기반한 완전한 자립 보행·조작 능력을 제공하려면 상당한 단가가 필요해, 인건비 대비 경제성이 확보되기까지 시간이 더 걸릴 수 있다.

또한 국유·지방 정부 자금에 크게 의존하는 현재의 투자 구조는 중복 투자·버블·수익성 악화 위험을 내포한다. 5~10년 뒤 실수요가 예상보다 늦게 풀릴 경우, 일부 기업·지역에서 과잉 설비와 부실 채무가 발생할 가능성도 배제하기 어렵다.

◆ 중국 로봇 산업 '향후 발전 시나리오'

1) 단기(1~3년): 쇼케이스→니치 상용화 단계

대형 이벤트·관광·전시·엔터테인먼트에서 휴머노이드의 홍보·경험형 수요가 확대되고, 물류센터·배터리·전자 조립 라인 등 일부 공정에서 파일럿 배치가 늘어날 전망이다.

중국 로봇 업체들은 춘완 같은 대형 무대에서 검증한 다로봇 제어·균형·안전 기술을 산업 환경에 맞게 이전하는 데 집중할 것으로 보인다.

2) 중기(3~7년): '대량 생산·표준화' 경쟁

정부 보조와 민간 자본이 결합돼 연간 수만 대 규모의 양산 체제가 구축되면, 부품 단가 하락과 함께 범용 플랫폼(몸체) 위에 산업·서비스용 소프트웨어를 얹는 비즈니스 모델이 부상할 것이다.

이 과정에서 감속기·모터·배터리·산업용 AI칩 등 부품·소재 업체와, 클라우드·디지털 트윈·로봇 운영체제(OS)를 제공하는 소프트웨어 기업이 동반 성장할 가능성이 높다.

3) 장기(7년 이후): '글로벌 공급망 재편' 변수

중국이 전기차·태양광과 유사한 방식으로 가격·물량 공세에 나설 경우, 미국·유럽·한국·일본은 자국 내 휴머노이드 생태계를 지키기 위한 보조금·관세·규제 장벽을 동원할 수 있다.

동시에 중국산 로봇 부품·완제품이 신흥국·개도국에 대거 공급되면, 글로벌 제조·물류·서비스 현장의 자동화 속도 자체가 빨라질 가능성이 있다.

한국을 비롯한 글로벌 기업 입장에서는 중국을 단순 경쟁자로만 볼 것이 아니라, 부품·소재·AI칩·제어 소프트웨어 등에서 상호 보완적 포지션을 확보할 것인지, 아니면 고부가 틈새 시장(원전·방산·극한환경·의료 등)에 특화된 제품을 개발해 차별화된 로봇 포트폴리오를 구축할 것인지에 대한 전략적 선택이 필요할 전망이다. 

pxx17@newspim.com

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WSJ "'AI 반감' 급속도로 확산" [서울=뉴스핌] 오상용 기자 = 인공지능(AI)의 성지인 미국 안에서 대중들의 AI 반감이 확산하고 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 현지시간 18일 보도했다. 고용 불안과 전기료 상승에 대한 불만, 자녀 교육에 미칠 부정적 영향 등이 한데 버무려지면서 AI 산업의 고속 성장세가 무색할 만큼 AI에 반감을 드러내는 저항군들의 기세가 급속도로 자라나고 있다고 신문은 짚었다.  ◆ 미국 대중들의 AI 반감...중간선거 이슈로 부상 구글 최고경영자(CEO)를 지낸 에릭 슈미트는 최근 AI에 대한 청년들의 반감을 온몸으로 실감했다. 애리조나대 졸업식 연설자로 나선 슈미트가 연설을 이어가던 중 AI가 가져올 장밋빛 미래를 설파하는 대목이 나오자 학생들의 야유가 쏟아졌다. AI가 인간 삶을 더 나은 쪽으로 이끌 것이라는 빅테크 업계의 주장 혹은 낙관과는 판이한 민심이다.  지난달에는 텍사스의 20세 남성이 오픈AI의 샘 올트먼 CEO의 자택에 화염병을 투척한 사건도 있었다. 그는 오픈AI의 샌프란시스코 본사에서도 위협 행위를 벌인 혐의로 고소된 상태다. 인디애나폴리스의 시의원인 론 깁슨의 경우 데이터센터 건립안 승인 후 자택 현관문에 13발의 총구멍이 나는 것을 경험했다. 현관 매트 아래에는 "데이터센터 반대(NO DATA CENTERS)"라는 메모가 나왔고, 이틀 뒤에도 'F'자로 시작하는 욕설이 적힌 쪽지가 발견됐다. AI에 대한 대중들의 반감은 통계 수치로도 확인된다. 스탠퍼드대와 UC버클리가 진행한 최근 여론 조사에서 민주당 지지층 가운데 '미국이 AI 혁신을 가능한 한 더 빠르게 가속화해야 한다'고 응답한 비율은 30%에 그쳤다. 공화당 지지층에서도 대략 절반만 호응했다. 데이터센터가 들어섰거나 들어설 예정인 동네의 민심은 더 흉흉하다. AI발 전력 수요 증가로 전기요금이 오르자 '이런 민폐도 없다'는 비난이 쏟아지고 있다. 미주리주 페스터스에서는 시의회가 60억 달러 규모의 데이터센터 건립을 승인한 지 불과 일주일 만에 유권자들이 시의원 4명을 전원 축출했다. 메인주에서 애리조나에 이르는 여러 주의 지자체에서 신규 데이터센터 설립을 금지하는 조례안 제정이 진행되고 있다. 에릭 슈미트 전(前) 알파벳 회장 <출처=블룸버그> ◆ 일자리 불안·교육 불신이 만든 피로감 AI 확산에 따른 고용 불안은 언론 지상을 통해 시시각각 유권자들에게 전해지고 있다. 여러 기업들에서 감원 소식이 잇따르자 AI 자동화가 결국 사회적으로 감당하기 힘든 수준의 대량 실업을 초래할 것이라는 우려가 노동자들 사이에서 늘고 있다. 학부모와 교육계에서는 AI가 교육의 질을 훼손하고, 학생들의 학습 태도와 정신 건강을 해칠 수 있다고 걱정이다. AI를 이용해 과제를 수행하는 것이 학생들의 일상이 되면서 'AI는 점점 똑똑해지는데 아이들은 갈수록 바보가 되어 간다'고 학부모들과 교육 종사자들은 한탄한다. 생성형 AI가 만들어낸 유해 콘텐츠(성적이고 폭력적인 콘텐츠) 때문에 내 아이가 오염될까 걱정하는 부모들도 늘고 있다. 이런 불안이 누적되면서 미국인들 사이에서는 "AI가 삶을 편리하게 만들 수는 있어도, 자녀 세대의 미래까지 맡길 수 있는 기술인지는 의문"이라는 회의론이 퍼지고 있다고 WSJ는 전했다. 대중의 불만이 쌓이면 정치를 움직이고 규제를 만들어 내기도 하지만 마가(MAGA) 진영 내 트럼프 행정부에 영향을 미치는 실리콘밸리 출신들의 반발도 만만치 않은 게 현실이다. 가을 중간선거가 다가올수록 전통 마가 지지층인 백인 블루칼러와 뒤늦게 마가와 결탁한 실리콘밸리의 규제 해방론자들 사이에 반목 또한 커질 수 있다. 메타플랫폼스 AI 로고 [사진=로이터 뉴스핌] ◆ 우리 집 뒷마당에는 No...빅테크 여론전 나서 대형 AI 기업과 인프라 사업자들의 경우 막대한 자금을 마련해 데이터센터 증설에 나섰지만 지역사회 반발이라는 벽 앞에 가로막힐 때가 적지 않다.  해당 동향을 추적하는 '데이터센터 워치'에 따르면 지난해 지역사회의 반대로 차단됐거나 지연된 데이터센터 프로젝트는 최소 48건, 사업비 규모로는 총 1560억 달러에 달했다. 올해 1분기에만 지역 사회의 반발로 취소된 프로젝트는 20건에 달해 분기 기준 가장 많았다. AI 인프라 컨설팅업체 세미애널리시스의 딜런 파텔 CEO는 "몇 달 안에 오픈AI와 앤스로픽을 겨냥한 대규모 시위가 벌어질 것"이라며 "사람들은 AI를 싫어한다. AI의 인기는 이민세관단속국(ICE)이나 정치인보다도 낮다"고 꼬집었다. 민심이 나빠지자 AI 빅테크들은 여론전과 정치권 로비에 수억 달러의 자금을 들이고 있다. 전력 사용료를 더 내겠다는 약속과 함께 데이터센터는 많은 일자리와 풍요를 가져올 것이라는 홍보전도 병행 중이다. 오픈AI의 글로벌 대외 담당 책임자인 크리스 리헤인은 "AI를 두려움의 관점에서 쉼없이 이야기하면 당연히 두려움을 증폭시키게 된다"며 "에너지 비용과 아동 보호 등 구체적 문제 해결에 집중해 왜 이 기술이 국가와 세계에 이로운지 더 정교하게 설명할 필요가 있다"고 말했다.   [AI 이미지 = 배상희 기자] osy75@newspim.com 2026-05-19 13:23
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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