전체기사 최신뉴스 GAM
KYD 디데이
정치 국방·안보

속보

더보기

[인터뷰] 이종찬 새 광복회장 "무보수 명예직으로 봉사하겠다"

기사입력 :

최종수정 :

※ 본문 글자 크기 조정

  • 더 작게
  • 작게
  • 보통
  • 크게
  • 더 크게

※ 번역할 언어 선택

회장·부회장 2명·사무총장 솔선수범
내부 감사 선출, 상시감사제도 도입
김능진·김진 부회장·이규중 사무총장
"1919년 임정 법통·헌법 가치 계승"

[서울=뉴스핌] 김종원 국방안보전문기자 = 이종찬(87) 전 국가정보원장이 23대 광복회장으로 25일 오후 선출됐다. 오는 6월 1일부터 임기 4년을 시작한다.

이 회장은 독립운동가 우당 이회영 선생의 손자다. 중국 상하이에서 태어나 육군사관학교를 나왔다. 11대∼14대 국회의원과 김대중 정부 시절 국정원장을 지냈다. 여천홍범도장군기념사업회 이사장, 국립대한민국임시정부기념관 건립위원장을 역임했다. 현재 우당 이회영선생 교육문화재단 이사장과 육사 석좌교수를 맡고 있다.

광복회는 지난해 2월 김원웅 전 회장이 횡령 의혹으로 중도 사퇴했다. 지난해 보궐선거로 선출된 장호권 전 회장까지 협박 혐의로 검찰에 송치돼 직무가 정지되면서 큰 위기를 맞고 있다.

◆"우리는 보답을 원하지 않는다"

특히 이 회장은 25일 후보자 소견 발표에서 할아버지 우당 이회영 선생의 절명시로 알려진 '가난한 유서'를 직접 인용하며 비장한 결의를 다지기도 했다.

'나의 가난한 유서에 내 이름 석 자는 없다. 그저 피로 쓴 여섯 글자, 대한독립만세.
나의 마지막 사진 속에 기쁘게 웃으리라. 오직 한마디 기억하라. 대한독립만세.
우리는 기록을 남기지 않는다. 우리는 이름을 남기지 않는다. 동지들의 눈 속에 남는다. 우리 비록 숨통이 끊어져도 서로의 가슴에 화인으로 남아 죽어도 죽지 않는다.
우리는 찬사를 원하지 않는다. 우리는 보답을 원하지 않는다. 대한독립 마침내 찾거든 깃발처럼 나부끼는 만세 소리, 함성과 눈물과 바람으로 살아 죽어도 죽지 않는다. '

오는 6월 1일 취임하는 이 회장으로부터 광복회를 어떻게 이끌어 나갈지 26일 오후 들어봤다.

이종찬 새 광복회장. [사진=광복회]

-광복회장 당선 의미는.
▲"이젠 인생에 있어 모든 것을 정리하고 마감해야 할 나이에 접어들었다. 하지만 그동안 광복회가 너무나 국민의 지탄을 받고 위기에 처해 있었다. 여러 가지 어려움 속에서 침몰 직전에 있다. 회장 선거에 나가야 한다는 요청들이 많았다. 강 건너 불구경처럼 그냥 보고만 있을 수 없어서 나섰다. 광복회를 제자리로 올려놓는 것이 제 인생을 올바르게 정리하는 것이라고 생각하고 있다.

-새 임원진 구성은.
▲이사가 사무총장을 겸직하게 돼 있어서 어제(25일) 이규중 이사를 사무총장으로 임명했다. 김능진 전 독립기념관장과 백범 김구 선생님의 손자인 김진, 두 분을 부회장으로 발표했다. 사무총장과 부회장 모두 독립유공자 후손이다.

-광복회 재정 문제가 논란이 컸는데.
▲그동안 내부 감사 시스템에 문제가 적지 않았다고 본다. 그래서 당선되고 나서 철저히 내부 감사를 할 수 있는 분을 감사로 선출했다. 지금 광복회의 가장 중요한 현안 중에 하나가 바로 재정의 투명성이다. 그래서 제가 재정이 투명하지 않으니까 문제가 생기는 것이 아니냐고 지적했다. 재정을 투명하게 하기 위해 상시감사제도를 도입하자고 제안했다. 새 감사가 내부 감사의 투명성을 위해 각오를 단단히 하고 있다.

-무보수 명예직으로 봉사하나.
▲실·국장 모두는 독립운동가 후손이다. 일선 직원들은 보수를 줘야 한다. 하지만 회장과 2명의 부회장, 사무총장 등 실·국장부터는 명예직이라고 생각한다. 그래서 활동비만 받고 보수는 받지 않을 계획이다. 오는 6월 1일 취임하면 무보수 명예직으로 솔선수범하며 봉사하겠다. 이번 회장 선거 공약으로 약속했기 때문에 이미 결정된 것이나 다름없다. 광복회 재정의 투명성을 위해 임원진이 먼저 솔선수범하자는 의미다.

-다른 임원진 반발은.
▲새로운 임원진은 활동비만 받고 하겠다는 각오를 받고 의견 수렴을 해서 조직을 꾸려나가겠다.

-국민 통합이 중요한데.
▲그렇다. 그래서 선거운동 기간 중에 대한민국 원년은 1919년이라고 분명히 해나가자고 했다. 제가 문자 메시지를 보낼 때도 1919년을 대한민국 원년이라고 직접 쓰고 있다. 우리 국민들이 자꾸 대한민국 원년이 1919년이라는 것을 쉽게 잊는 것 같다. 따라서 대한민국은 대한민국 임시정부의 법통을 계승한다. 이처럼 분명한 헌법적 가치를 자꾸 잊는다. 그러한 헌법적 가치를 지키고 선양하는 것이 광복회다. 그것이 광복회의 제1의 임무다.

-국민 통합의 복안이 있다면.
▲오늘날 대한민국은 분명한 자리매김이 중요하다. 대한민국이라는 자리를 기반으로 그 지붕 밑에서 좌우가 있다. 하지만 그 지붕 자체를 허무는 것은 절대 용납될 수가 없다. 어제 당선 소감에서도 화이부동(和而不同) 통합을 다시 한번 강조했다.

-건강 관리는
▲지금 건강은 괜찮다. 특별히 운동하거나 건강 관리하는 것은 없다. 잘 먹고 잘 자는 체질이다.

kjw8619@newspim.com

[뉴스핌 베스트 기사]

사진
김건희 "내 영어 이름은 제니" [서울=뉴스핌] 홍석희 기자 = 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 서울중앙지법 형사합의34부(재판장 한성진)는 20일 오전 안 전 회장 등의 공직선거법 위반 등 혐의 사건 속행 공판을 진행했다. 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 사진은 김 여사가 지난해 12월 3일 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 자본시장법 위반 혐의 결심 공판에 출석해 변호인과 대화하는 모습. [사진=뉴스핌 DB] 이날 김 여사는 남색 정장에 흰색 셔츠 차림으로 법정에 모습을 드러냈다. 김 여사 측 변호인이 "가해자들과 같은 공간에 있는 것에 대해 불안감을 느끼고 있다"며 가림막 설치를 요청했고, 재판부는 이를 허가했다. 김 여사는 "쥴리라는 예명을 사용한 적 있느냐"는 검찰 측 질문에 "한번도 없다"고 답했다. 또한 1995년 라마다 르네상스 호텔 지하 유흥주점에서 접대부로 일하지 않았다고도 증언했다. 그는 "당시 교육 자격증을 취득하기 위해 숙명여대 대학원에 들어갔고, 아침·저녁으로 학교를 다녔다"며 "당시에는 학생이었고 호텔을 드나들 상황도 아니었다"고 말했다. 김 여사는 "부유하게 자랐는데 손님을 접대했단 의혹을 받았다. 쥴리란 이름을 사용한 적도 없는데 이 일로 병이나 6년째 정신병을 앓고 있다"고 호소했다.  김 여사는 변호인 측 반대신문에서도 "쥴리의 '쥴'자도 사용하지 않았다"고 강조했다. 그러면서 "당시 미니홈피나 채팅방에선 '제니'라는 이름을 사용했고, 저를 아는 모든 사람은 그렇게 불렀다"고 부연했다. 이어 "진정한 반성이 없다면 (피고인들의) 처벌을 원한다"고 밝혔다. 재판부는 지난 공판에 김 여사가 불출석한 것에 대해 과태료 300만 원을 부과했으나, 이날 김 여사가 법정에 나오자 이를 취소했다. 안 전 회장은 2022년 제20대 대선을 앞두고 '김 여사가 과거 유흥 주점에서 일하는 모습을 봤다'는 취지의 발언을 한 혐의로 기소됐다. 안 전 회장과의 인터뷰를 통해 1997년 김 여사가 '쥴리'라는 예명을 쓰며 유흥 주점에 근무했다는 의혹을 보도한 유튜브 채널 '열린공감TV'의 정천수 전 대표도 함께 기소됐다. 검찰은 이들이 당시 대선후보였던 윤석열 전 대통령의 낙선을 목적으로 허위 사실을 공표했다고 보고 공직선거법 위반 혐의로 재판에 넘겼다. hong90@newspim.com 2026-05-20 14:50
사진
삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
기사 번역
결과물 출력을 준비하고 있어요.
종목 추적기

S&P 500 기업 중 기사 내용이 영향을 줄 종목 추적

결과물 출력을 준비하고 있어요.

긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
안다쇼핑
Top으로 이동