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[스타톡] '간니발' 야기라 유야 "디즈니+ 작품 출연, '레벨업'한 기분이죠"

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[싱가포르=뉴스핌] 양진영 기자 = 배우 야기라 유야가 '간니발'로 이루어진 첫 디즈니와 협업에 '레벨업' 한듯한 뿌듯한 소감을 얘기했다.

디즈니+와 핫스타에서 선보이는 일본 오리지널 시리즈 '간니발'이 28일 공개되는 가운데, 일본 배우 야기라 유야가 1일 싱가포르 마리나베이 샌즈 엑스포 센터에서 열린 '디즈니 콘텐츠 쇼케이스 2022'에 참석해 아시아 태평양 지역 취재진과 만났다.

'간니발'은 최근 도쿄국제영화제 상영작으로 선정된 동명의 웹툰 원작 시리즈다. 문제를 일으키고 가상의 일본 마을인 쿠게(Kuge)로 낙향한 신입 경찰관 아가와 다이고(Daigo Agawa)가 겪게 되는 이야기를 다룬다. 다이고는 쿠게에서 일련의 충격적인 사건을 마주하고 긴장감이 감도는 적대적인 환경에 던져진 신입 경찰의 사연이 공개된다.

[서울=뉴스핌] 양진영 기자 = 디즈니+ 일본 오리지널 '간니발'의 야기라 유야 [사진=월트디즈니컴퍼니] 2022.12.01 jyyang@newspim.com

"싱가폴에 도착했을 때 비가 많이 왔는데 방에 도착했을 때 무지개를 볼 수 있어서 환영받는 느낌을 받았어요. '간니발'이 다른 호러 무비와 가장 다른 점은 마을이라는 공간에서 벌어지는 일이라는 점, 폐쇄성을 들 수 있겠네요. 다른 지역과 굉장히 분리된 곳에서 벌어진 일이라는 점에서 다른 스릴러 영화와 차별화되죠. 도움을 청하려 해도 시간이 걸리는 환경이잖아요."

야기라 유야는 2004년 고레에다 히로카즈 감독의 영화 '아무도 모른다'로 칸 영화제 최연소 남우주연상을 수상한 경력의 배우다. 이번 디즈니+ 아시아 태평양 지역을 겨냥한 일본 오리지널 시리즈에 출연하며 인기작인 동명의 웹툰 '간니발'을 택한 배경을 물었다.

"'간니발' 원작이 매우 재밌기도 하고 인기가 많은 작품이에요. 함께 출연한 다른 배우들도 이 원작을 읽은 사람이 대부분이죠. 원작의 매력에 가타야마 감독님이 가장 좋아하는 테마의 이야기가 아닐까 하는 생각에 참여했어요. 가타야마 감독님의 세계관에 참가할 수 있게 돼서 기쁘죠. 무엇보다도 디즈니+스타에서 이런 소재를 작품으로 만든다는 것에 흥미를 느꼈어요. 작품에 참가하게 된 가장 큰 이유죠."

야기라 유야는 극중 다이고 역으로 경찰로 등장한다. 배타적인 시골 마을에 입성해 이상한 사건들을 겪게 되면서 자연스럽게 무술이 몸에 밴 듯 익숙한 액션을 선보이기도 한다. 그는 이와 관련해 "리얼리티를 살리려 했다"고 말했다.

[서울=뉴스핌] 양진영 기자 = 디즈니+ 일본 오리지널 '간니발' 출연진 [사진=월트디즈니컴퍼니] 2022.12.01 jyyang@newspim.com

"극중 경찰관 역인데 유도를 배우고 있는 사람이에요. 다행히 실제로 12년 정도 유도를 배운 경험이 있어요. 무술이나 복싱과는 다른 액션을 구사할 수 있다고 생각하는데 그래서 다이고의 액션도 만화적이기보다 리얼한, 진짜 싸움은 이렇게 엉망진창이구나 하는 리얼리티 있는 액션으로 표현돼요. 제가 배운 무도와 일치하는 부분이 있어 그런 게 도움이 됐죠."

가타야마 신조 감독은 '간니발'의 공포스러운 포인트를 일본인 특유의 '감시' 문화에서 찾았다. 야기라 역시 이 부분에 집중하는 동시에 마을에서 겪는 일련의 일들과 사람들로 인해 스스로 고립되는 상황이 주는 공포를 얘기했다.

"드라마에서 우리가 모두 아는 가족이 나오지만 점점 제가 연기하는 다이고란 역이 이상해지고 비뚤어지고 있다는 걸 영화를 통해 보실 수 있어요. 이 커뮤니티 안에서 나만 이상해지고 있는 걸까? 라고 생각되는 지점이 가장 공포감을 느끼게 되는 부분이 아닐까 해요. 마을이 고립되고 주변에 믿을 수 있는 사람이 점점 없어지는 것에 대한 두려움이죠. 이건 일본에서만이 아니라 모두가 공통적으로 느끼실 수 있는 감정일 거예요. 일본과 차이점이 있다고 해도 촬영하면서 감독님과 충분히 커뮤니케이션을 하면서 맞춰 나갔죠."

[서울=뉴스핌] 양진영 기자 = '간니발'의 야기라 유야 [사진=월트디즈니컴퍼니] 2022.12.01 jyyang@newspim.com

야기라 유야는 한국 배우들과 영화 '브로커'를 작업했던 고레에다 히로카즈와 어릴 적부터 인연을 이어온 배우다. 자연스럽게 한국 영화와 배우들, K콘텐츠에 대한 이야기가 나왔다.

"한국의 작품들을 굉장히 좋아하고 많이 봐요. 고레에다 감독님의 '브로커' 프리미어 상영 첫날 초대받아서 송강호 배우를 뵐 수 있었죠. 촬영 하는 도중이었는데 굉장히 귀한 경험이었어요. 송강호 배우와 엄지척 하는 포즈로 사진도 찍고요. 하하. 계속 고레에다 감독님에게 신세를 많이 지고 자극도 많이 받아요. 아시아를 대표하는 대선배 배우들과도 작품을 계속 하고 계셔서 존경심이 들죠."

K콘텐츠의 발전과 더불어, 일본에서도 넷플릭스, 디즈니+ 등 글로벌 OTT와 협업을 늘려가는 추세다. 특히 야기라 유야는 이번 시리즈를 작업하며 전 세계 관객들을 타깃으로 한 작품을 만든다는 점, 또 전 세계의 관객들과 동시에 만난다는 점이 일본 배우에게도 또 한번의 '레벨업' 같은 자극으로 다가온다는 솔직한 심경을 들려줬다.

"기본적으로 작품을 하면서는 모든 장면을 정성을 들여 찍고 성취감을 느끼죠. 그럼에도 미키마우스 같은 느낌은 전혀 안나는 디즈니 작품이라 선을 그어왔는데 여기 단상에 서서 미키마우스를 만나고 다국적 취재진과 이야기할 수 있는 기회를 얻으면서 '디즈니+에? 내가 디즈니와 작업했구나' 하는 생각이 들고 상당히 즐거워요. 디즈니의 대표 콘텐츠인 마블 작품들을 굉장히 좋아하고 출연하고 싶은 마음도 당연히 있죠. 고레에다 감독님이 3-4년 전에 메일로 디즈니의 히로 라는 캐릭터가 '아무도 모른다'의 저의 비주얼에 영감 받아 만든 거란 얘길 LA에서 듣고 전해주셨어요. 디즈니와 관련된 에피소드기도 하고 개인적으로 그 연락에 감동했던 기억이 있죠."

jyyang@newspim.com

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'AI직원 35명' 日 NEC…한달 인건비는 300만원? [서울=뉴스핌] 오영상 기자 = 일본 NEC가 인공지능(AI) 에이전트 35명으로만 구성된 '무인 부서'를 운영하고 있다. 부서장부터 중간관리자, 실무 직원까지 모두 AI로 채웠으며, 한 달간 투입된 비용은 약 35만엔(약 300만원)에 불과했다. AI 에이전트 한 명당 월평균 비용은 약 1만엔으로, 사람을 고용하는 방식과 비교해 인건비를 획기적으로 낮출 가능성을 보여주는 실험이다. 14일 닛케이(日經)비즈니스에 따르면 NEC는 지난 8월 1일 '코퍼레이트 AI·워크포스 부문'을 출범했다. 9월 3일 기준 35명의 AI 에이전트가 소속돼 있으며, 경영진 역할을 맡은 AI부터 재무·전략 담당자, 실무 직원까지 일반 조직과 유사한 구조로 운영된다. 이 부서는 법무·인사 등 기업의 관리 업무 가운데 특히 경영기획에 가까운 일을 맡는다. 사내외 정보를 수집·분석하고 경영진의 의사결정을 지원하는 정보 현황판을 작성·운영하는 것이 핵심 임무다. ◆ AI 35명이 월 300만원으로 경영기획까지 NEC가 공개한 실증 결과에서 가장 눈길을 끄는 대목은 비용이다. AI 부서의 실증 기간인 7월 한 달간 AI가 정보를 처리할 때 발생하는 토큰 비용은 약 300만원이었다. 같은 업무를 사람이 수행한다면 인건비가 훨씬 많이 들 것이라는 게 회사 측 설명이다. AI 에이전트 한 명당 단순 평균으로 환산하면 월 약 8만5000원이다. 다만 이 금액은 급여나 전체 운영비가 아니라 AI 모델이 작업을 수행하면서 사용하는 토큰 비용이다. 시스템 구축·유지보수, 전력, 보안 관리 등에 드는 비용까지 포함한 총비용과는 구분해야 한다. 실제 업무도 구체적이다. 재무 담당 AI는 매월 사내 결산 자료를 취합해 재무 보고서를 작성하고, 주가 분석 담당 AI는 매일 아침 자사와 경쟁사의 주가 동향을 정리한다. 또 다른 AI는 정부기관의 시스템 갱신 시기를 분석해 영업 대상으로 삼을 고객을 추려낸다. NEC 무인 부서 구성 [출처=닛케이비즈니스] ◆ AI가 AI를 평가하고 조직을 개선 이 부서의 특징은 AI가 단순히 주어진 작업만 수행하는 데 그치지 않는다는 점이다. AI 에이전트들은 서로 역할을 나눠 자료를 검토하고, 문제점을 지적하며, 업무 효율을 높이는 방안을 논의한다. 예컨대 품질관리 담당 AI는 다른 에이전트가 만든 자료를 점검해 누락된 내용을 지적한다. 비용 관리 담당 AI는 토큰 사용량을 줄이는 방법을 찾아 조직 전체에 공유한다. 재무 담당 경영진 AI는 AI 활용에 투입하는 비용과 성과를 비교해 투자 판단을 내린다. AI 경영진은 매주 '임원회의'를 열어 조직 개선 방안을 논의하고, AI 직원의 역할과 직책이 맞지 않으면 인사 면담을 거쳐 강등하는 사례도 나왔다. 사람의 조직에서 볼 수 있는 평가와 관리 절차를 AI 조직에도 적용한 것이다. 업무 중 오류가 발생하면 AI 에이전트가 스스로 수정하고 외부 환경 변화에도 대응한다. 실패를 점검하고 개선안을 적용하는 순환 구조를 통해 업무 수행 방식을 계속 다듬는다는 설명이다. 다만 최종 평가와 의사결정, 거버넌스 통제는 사람이 담당하며, 사람의 승인이 필요한 사안에도 직원이 개입한다. ◆ 사람은 AI가 만든 결과로 현실을 움직인다 NEC가 무인 부서를 만든 배경에는 AI 활용 방식을 바꾸려는 전략이 있다. 사람이 필요할 때마다 AI를 도구로 사용하는 수준을 넘어, AI 자체가 독립된 조직처럼 업무를 수행하도록 하겠다는 것이다. 고다마 히로시 AI전환최고책임자는 "사람이 AI를 매번 사용하는 기존 방식으로는 AI의 속도와 기능을 충분히 활용하기 어렵다"며 "이에 따라 인적 자본과 AI 자본을 분리하고, 각각의 강점을 살려 가치를 창출하는 조직 모델을 실험하고 있다"고 설명했다. AI가 제공하는 분석은 경영 판단에도 변화를 가져올 수 있다. NEC 측은 기존에는 사업 부문이 보고하는 수치가 보수적으로 제시되는 경향이 있었지만, AI는 예측에 기반한 객관적인 수치를 제공해 사업 부문과 더 깊이 있는 논의를 할 수 있게 됐다고 설명했다. AI 부서의 업무 범위는 향후 총무 등 기업 관리 업무 전반으로 확대될 전망이다. 다만 AI가 사람의 일자리를 곧바로 대체한다는 의미는 아니라는 게 NEC의 입장이다. [AI 일러스트=오영상 기자] goldendog@newspim.com 2026-10-14 08:25
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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