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中 관변 학자 "중한 관계, 세계 평화 수호·경제 발전에 매우 중요"

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한반도 정세 엄준한 상황
군비 경쟁 및 충돌 피하기 위해 협력 강화 중요

[서울=뉴스핌] 홍우리 기자 = "중한(한중) 양국은 일반적 양자 관계가 아니다. 지역과 국제 정세에 중요한 영향력을 갖는 양자 관계다."

중국 최고 권위를 자랑하는 관변 싱크탱크 중국사회과학원 아태·세계전략연구원의 왕쥔성(王俊生) 연구원은 환추스바오(환구시보·環球時報)에 기고한 글에서 이 같이 밝혔다.

[사진=바이두(百度)]

환추스바오는 12일 "새로운 출발점에 선 중한관계, 더 멀리 바라봐야"라는 제목으로 왕 연구원의 글을 실었다. 왕 연구원은 글에서 윤석열 대통령이 10일 취임한 점을 언급하며 "미국이 동맹국과의 관계를 공고히 함으로써 대중 압박 수위를 높이고 러시아-우크라이나 충돌(전쟁) 및 한반도 정세에 불확실성이 가득한 때인 만큼 한국의 외교 동향, 특히 중한 관계 방향이 큰 관심을 받고 있다"고 썼다.

왕 연구원은 그러면서 "중국은 줄곧 한국과의 관계를 고도로 중시해 왔다. 현 시각 중한 양국은 더욱 높은 곳에서 더 멀리 바라보고 양국 관계가 안정적으로 멀리 나아갈 수 있도록 해야 한다"며 "오늘날의 중한 관계는 이미 '고공행진' 중으로 시작점이 매우 높다"고 언급했다. 양국 관계가 이미 높은 수준에 올라 있는 만큼 새롭게 출범하는 한국 정부가 고려해야 할 것이 많다는 의미로 받아들여진다.

왕 연구원은 수교 30주년을 맞이한 양국 관계의 발전 과정을 설명하면서 양국이 지역 및 국제 문제에 있어서도 성과가 탁월한 협력을 전개해 왔다고 말했다. "한반도 문제와 관련해 중국과 한국은 비슷한 입장과 광범위한 공동 이익을 갖고 있고 양국은 한반도 비핵화·한반도 평화 수호·대화를 통한 관련 문제 해결을 위해 다차원의 협력을 진행해 왔다"면서 '아세안+중일한(한중일)'·아시아태평양경제협력체(APEC)·아시아유럽정상회의(ASEM) 등을 통한 협력 사례를 열거, 한중 관계의 긴밀성을 부각시키고자 했다. 

[사진=환추스바오(環球時報) 인터넷판 환추왕(環球網) 갈무리]

왕 연구원은 특히 "중한 관계가 일반적인 양자 관계가 아니고 지역과 국제 정세에 중요한 영향을 미치는 양자 관계라는 점이 사실을 통해 증명됐다"고 강조했다. "현재 세계가 결코 태평하지 않고 발전 역시 거대한 불확실성에 맞닥뜨려 있다"며 "일부 국가들이 냉전 사고방식을 신봉하면서 걸핏하면 '전략적 경쟁 상대'로 간주하고 가치관 경쟁을 도발하며 군사 안보 차원에서 착수해 아시아 지역의 충돌 위험을 키우고 있다. 평화를 수호하는 것은 중한 양국을 포함한 주요 국가의 중요한 임무"라고 역설했다.  

그는 또한 세계 경제 침체·채무 부담 가중·지정학적 상황에 연계된 공급망 리스크 등을 지적하며 아시아가 세계 경제 발전을 위한 중요한 엔진으로서의 역할을 유지하기 위해서는 중한 협력이 매우 중요하다고 강조했다. 한반도 정세가 엄준하고 한반도 비핵화의 갈피를 잡지 못하고 있는 상황에서 평화와 안정을 파괴하지 않고 군비경쟁 및 충돌·대항이 격화하는 것을 피하기 위해서는 중한 양국 간 진일보한 협력 강화가 매우 중요한 관건이라는 주장도 펼쳤다.

그는 글 말미에서 "오늘날의 중한 관계는 이미 새로운, 더 높은 출발점에 있다"고 재차 강조하면서 양국은 양국 인민에 대한 책임 차원에서 뿐만 아니라 아시아 및 세계의 번영과 발전을 촉진한다는 관점에서 양국의 전략적 협력 관계를 발전시키고 더욱 높은 수준을 향해 매진해야 할 것"이라고 언급했다.

hongwoori84@newspim.com

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김건희 "내 영어 이름은 제니" [서울=뉴스핌] 홍석희 기자 = 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 서울중앙지법 형사합의34부(재판장 한성진)는 20일 오전 안 전 회장 등의 공직선거법 위반 등 혐의 사건 속행 공판을 진행했다. 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 사진은 김 여사가 지난해 12월 3일 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 자본시장법 위반 혐의 결심 공판에 출석해 변호인과 대화하는 모습. [사진=뉴스핌 DB] 이날 김 여사는 남색 정장에 흰색 셔츠 차림으로 법정에 모습을 드러냈다. 김 여사 측 변호인이 "가해자들과 같은 공간에 있는 것에 대해 불안감을 느끼고 있다"며 가림막 설치를 요청했고, 재판부는 이를 허가했다. 김 여사는 "쥴리라는 예명을 사용한 적 있느냐"는 검찰 측 질문에 "한번도 없다"고 답했다. 또한 1995년 라마다 르네상스 호텔 지하 유흥주점에서 접대부로 일하지 않았다고도 증언했다. 그는 "당시 교육 자격증을 취득하기 위해 숙명여대 대학원에 들어갔고, 아침·저녁으로 학교를 다녔다"며 "당시에는 학생이었고 호텔을 드나들 상황도 아니었다"고 말했다. 김 여사는 "부유하게 자랐는데 손님을 접대했단 의혹을 받았다. 쥴리란 이름을 사용한 적도 없는데 이 일로 병이나 6년째 정신병을 앓고 있다"고 호소했다.  김 여사는 변호인 측 반대신문에서도 "쥴리의 '쥴'자도 사용하지 않았다"고 강조했다. 그러면서 "당시 미니홈피나 채팅방에선 '제니'라는 이름을 사용했고, 저를 아는 모든 사람은 그렇게 불렀다"고 부연했다. 이어 "진정한 반성이 없다면 (피고인들의) 처벌을 원한다"고 밝혔다. 재판부는 지난 공판에 김 여사가 불출석한 것에 대해 과태료 300만 원을 부과했으나, 이날 김 여사가 법정에 나오자 이를 취소했다. 안 전 회장은 2022년 제20대 대선을 앞두고 '김 여사가 과거 유흥 주점에서 일하는 모습을 봤다'는 취지의 발언을 한 혐의로 기소됐다. 안 전 회장과의 인터뷰를 통해 1997년 김 여사가 '쥴리'라는 예명을 쓰며 유흥 주점에 근무했다는 의혹을 보도한 유튜브 채널 '열린공감TV'의 정천수 전 대표도 함께 기소됐다. 검찰은 이들이 당시 대선후보였던 윤석열 전 대통령의 낙선을 목적으로 허위 사실을 공표했다고 보고 공직선거법 위반 혐의로 재판에 넘겼다. hong90@newspim.com 2026-05-20 14:50
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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