[서울=뉴스핌] 김경민 기자 = 서울시교육청이 2019년도 공무원 노사문화 우수행정인증기관 인증과 국무총리표창을 받는다.
서울시교육청은 "17일 정부세종청사 문화체육관광부 대강당에서 행정안전부 주관으로 실시한 2019년도 공무원노사문화 우수행정인증기관 인증과 동시에 국무총리표창을 수상한다"고 16일 밝혔다.
'공무원노사문화 우수행정기관 인증제'는 중앙부처는 물론 전국 시·도교육청, 광역 및 기초지방자치단체를 대상으로 공직사회의 건전 노사관행을 모범적으로 실천하고 상생의 노사문화를 만들어가는 행정기관을 발굴해 시상하고 확산하기 위한 제도다.
서울시교육청 소관 공무원노동조합은 7개로 전국 시·도교육청 중 가장 많다. 교원노동조합 및 교육공무직노동조합까지 합하면 16개다.
서울시교육청은 2017년 7월 1일 노사협력담당관을 신설해 종전에 3개 부서로 흩어져 있던 노사 업무를 통합 추진했다.
전체 공무원노동조합과의 스킨쉽도 넓히고 있다. 노동조합과 간담회 및 협의회를 정기 또는 수시로 개최하고 연중 상·하반기로 실시되는 밥퍼나눔활동, 사랑의 헌혈 등 노사 공동 봉사활동을 통해 연 3~4차례 함께하고 있다. 노동조합 사무실 이전 및 대의원대회 등 노동조합 행사에 적극 참여했다.
이 외에 지방공무원 복무조례 개정을 통한 학습휴가제 도입 및 확대 시행, 맞춤형복지비 증액을 통한 공무원 처우개선, 6급이하 지방공무원 공로연수제 도입, 소수직렬 승진비율 확대 등의 성과를 거뒀다.
이번에 실시된 인증기관 심사는 외부전문가로 구성된 심사위원회에서 서면심사, 현지실사, 발표․질의토론의 대면심사 등 3차에 걸쳐 진행됐다.
서면심사는 신청기관이 제출한 추진실적서 및 증빙자료를 토대로 협력적 노사문화에 대한 노사의 인식과 노력, 협력적 노사문화 실천요소, 합리적 노사관행 정착노력의 3개 지표에 따라 심사한다.
현지실사는 심사위원회 위원들이 대상기관을 방문해 기관장 및 노조대표와의 면담을 통해 사실관계 등 진실성을 검증한다.
마지막으로 대면심사는 현지실사 종합보고서를 토대로 성과 설명 및 질의·답변하는 방식으로 협력적 노사관계에 대한 노사지도부의 인식과 노력, 협력사업의 추진과정 및 성과와 파급효과를 평가한다.
조희연 서울시교육감은 "그동안 공무원노사가 상호 존중과 배려, 소통과 상생으로 협력해 하나된 마음으로 함께한 것이 큰 상을 받게 된 동기라 생각한다"며 "앞으로도 건전하고 바람직한 공무원노사문화를 지속적으로 만들어 나가는 데 최선을 다할 것"이라고 밝혔다.
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