해양비중 '55%→30%'로 감축
[뉴스핌=조인영 기자] 대우조선이 내년 1월부터 사무직을 대상으로 한 달씩 무급 순환휴직을 실시한다.
<사진=대우조선> |
30일 대우조선에 따르면 내년 1월 1일부터 사무직종의 전 임직원이 한 달씩 무급 순환휴직에 들어간다. 이에 대한 동의서를 받은 상태로, 개별 직원들의 휴직 기간도 정해졌다.
대우조선은 연말까지 희망퇴직 및 분사로 직원 수를 3000명 가량 감축하겠다고 밝힌 바 있다. 이와 함께 비용절감 차원에서 내년부터 무급 순환휴직을 하기로 한 것.
생산직은 연차휴가를 모두 소진하는 방식으로 인건비 절감을 진행중이다.
이와 함께 해양사업 비중을 기존 55% 수준에서 30% 이하로 낮추기로 했다.
해양플랜트는 대우조선이 지난해 수 조 원대 적자를 낸 주범으로 지목돼 왔으며, 조선업 구조조정 컨설팅을 한 맥킨지는 보고서를 통해 대우조선이 해양사업에서 철수해야 한다고 권고한 것으로 전해졌다.
이렇게 되면 55대 45 비중인 해양과 조선 비중은 각각 30과 60으로, 방산이 10을 차지하는 포트폴리오로 변경된다.
대우조선이 해양사업을 대폭 축소하기로 한 것은 최근 저유가 등의 영향으로 발주가 사실상 전무한데다 수주잔고도 줄어들고 있어 내년 4월이면 해양프로젝트가 거의 정리될 것이라는 점이 반영됐다.
이에 따라 매출도 내년부터 자동적으로 축소될 것으로 전망된다. 올해 매출은 약 13조원대 수준이며 2014~2015년에는 회사 규모가 15조원대까지 성장했다. 업계는 2018년까지 7조원대 수준으로 매출 규모가 점진적으로 줄어들 것으로 전망했다.
이에 대해 대우조선 관계자는 "수주가 안되면 매출이 줄어들 수 밖에 없다. 내년도 올해처럼 수주가 안되면 자연적으로 매출은 축소될 것"이라고 말했다.
[뉴스핌 Newspim] 조인영 기자 (ciy810@newspim.com)