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[AI의 종목 이야기] 로우스, AI 효율화로 운송비 상승 압박 상쇄…연간 전망 유지

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AI 핵심 요약

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  • 로우스가 20일 1분기 실적을 발표하며 AI 기반 생산성 향상에 힘입어 연간 실적 전망을 유지했다.
  • 1분기 동일매장 매출은 0.6% 늘어 시장 예상에 못 미쳤지만 조정 EPS는 3.03달러로 월가 전망을 상회했다.
  • AI 쇼핑 어시스턴트와 전문 시공업자 집중 전략으로 운송비·연료비 상승과 주택 경기 부진 속에서도 향후 시장 반등에 유리한 위치를 노린다.

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

이 기사는 인공지능(AI) 번역으로 생산된 콘텐츠로, 원문은 5월 20일자 블룸버그 기사(Lowe's Keeps Outlook as AI Efficiencies Temper Higher Fuel Costs)입니다.

[서울=뉴스핌] 김현영 기자 = 미국 주요 주택 개조·건자재 유통업체 로우스(종목코드: LOW)가 올 1분기 매출 성장세를 이어갔지만 시장 예상치에는 소폭 못 미쳤다. 다만 인공지능(AI) 도입에 따른 생산성 향상을 발판 삼아 운송비 상승 압박에도 불구하고 연간 실적 전망은 기존대로 유지했다.

로우스는 20일(현지시간) 1분기 동일매장 매출이 전년 동기 대비 0.6% 증가했다고 밝혔다. 이는 블룸버그가 집계한 시장 전망치를 소폭 밑도는 수준이다. 반면 조정 주당순이익(EPS)은 3.03달러로 월가 예상치를 상회했다.

로우스 매장 [사진= 업체 홈페이지]

로우스는 올 한 해 조정 EPS를 12.25달러에서 12.75달러 사이로 전망한다는 기존 입장을 재확인했다. 이는 시장 예측과 부합하는 수준이다.

로우스의 이번 분기 동일매장 매출 증가율은 경쟁사 홈디포(Home Depot)와 동일했다. 양사 모두 이란 전쟁 여파로 휘발유 가격이 오르면서 가계 부담이 커진 미국 소비자들의 지출 위축 영향을 받고 있다.

연료비 상승은 로우스에도 직접적인 부담 요인이다. 회사 측은 유가 상승이 플라스틱·수지(레진) 제품 가격에 이미 반영되고 있다고 밝혔다.

AI가 돌파구

브랜든 싱크 최고재무책임자(CFO)는 애널리스트 콘퍼런스콜에서 "운송비 상승으로 인한 단기적 압박이 예상되며, 하반기 생산성 향상 계획을 통해 이를 상쇄하는 데 적극 나서고 있다"고 말했다.

이와 관련해 로우스는 자사의 AI 기반 쇼핑 어시스턴트 '마일로(Mylow)'의 활용 사례를 소개했다. 마일로를 통해 전문 고객들은 사진, 손 글씨 메모, PDF 파일, 스프레드시트 등 어떤 형식으로든 쇼핑 목록을 제출하면 불과 몇 분 만에 견적을 받을 수 있다. 기존에는 며칠씩 걸리던 작업이다. AI는 또한 매장 직원들이 스페인어로 정보를 요청하고 답변을 받을 수 있도록 지원하는 데도 활용되고 있다.

마빈 엘리슨 최고경영자(CEO)는 "4분기 연속으로 시장 점유율을 확대할 수 있었다"며 "역풍에도 불구하고 우리는 꾸준히 좋은 성과를 내고 있다"고 강조했다.

모간스탠리의 시메온 구트먼 애널리스트팀은 고객에게 보낸 보고서에서 "로우스는 다음 주택 경기 사이클에 대비해 사업 체질을 강화하면서 자신의 역할을 충실히 수행하고 있다"고 평가했다.

미국 주택 경기 침체가 마침내 끝날 조짐도 나타나고 있다. 전미주택건설업협회(NAHB)와 웰스파고가 공동으로 발표하는 주택시장지수에 따르면 5월 들어 주택 건설업체들의 경기 심리가 반등한 것으로 나타났다.

블룸버그 인텔리전스의 드루 리딩 애널리스트는 "경영진의 발언은 홈디포와 마찬가지로, 주택 경기 부진과 높아진 불확실성을 이유로 고가의 선택적 구매 항목이 상대적으로 약세라는 점을 지적할 것"이라고 내다봤다. 다만 그는 전문 시공업자 및 온라인 판매에 대한 로우스의 집중 전략이 앞으로도 성과를 낼 것이며, "궁극적인 시장 반등 시 유리한 위치를 점할 것"이라고 덧붙였다.

리딩 애널리스트는 앞서 로우스의 최근 전문 시공업자 부문 인수합병이 단기적으로 수익률을 압박할 수 있으나, 전문 고객이 전체 매출의 약 30%를 차지하는 만큼 "장기적으로는 더 강한 성장 동력이 될 것"이라고 분석한 바 있다.

kimhyun01@newspim.com

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김건희 "내 영어 이름은 제니" [서울=뉴스핌] 홍석희 기자 = 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 서울중앙지법 형사합의34부(재판장 한성진)는 20일 오전 안 전 회장 등의 공직선거법 위반 등 혐의 사건 속행 공판을 진행했다. 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 사진은 김 여사가 지난해 12월 3일 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 자본시장법 위반 혐의 결심 공판에 출석해 변호인과 대화하는 모습. [사진=뉴스핌 DB] 이날 김 여사는 남색 정장에 흰색 셔츠 차림으로 법정에 모습을 드러냈다. 김 여사 측 변호인이 "가해자들과 같은 공간에 있는 것에 대해 불안감을 느끼고 있다"며 가림막 설치를 요청했고, 재판부는 이를 허가했다. 김 여사는 "쥴리라는 예명을 사용한 적 있느냐"는 검찰 측 질문에 "한번도 없다"고 답했다. 또한 1995년 라마다 르네상스 호텔 지하 유흥주점에서 접대부로 일하지 않았다고도 증언했다. 그는 "당시 교육 자격증을 취득하기 위해 숙명여대 대학원에 들어갔고, 아침·저녁으로 학교를 다녔다"며 "당시에는 학생이었고 호텔을 드나들 상황도 아니었다"고 말했다. 김 여사는 "부유하게 자랐는데 손님을 접대했단 의혹을 받았다. 쥴리란 이름을 사용한 적도 없는데 이 일로 병이나 6년째 정신병을 앓고 있다"고 호소했다.  김 여사는 변호인 측 반대신문에서도 "쥴리의 '쥴'자도 사용하지 않았다"고 강조했다. 그러면서 "당시 미니홈피나 채팅방에선 '제니'라는 이름을 사용했고, 저를 아는 모든 사람은 그렇게 불렀다"고 부연했다. 이어 "진정한 반성이 없다면 (피고인들의) 처벌을 원한다"고 밝혔다. 재판부는 지난 공판에 김 여사가 불출석한 것에 대해 과태료 300만 원을 부과했으나, 이날 김 여사가 법정에 나오자 이를 취소했다. 안 전 회장은 2022년 제20대 대선을 앞두고 '김 여사가 과거 유흥 주점에서 일하는 모습을 봤다'는 취지의 발언을 한 혐의로 기소됐다. 안 전 회장과의 인터뷰를 통해 1997년 김 여사가 '쥴리'라는 예명을 쓰며 유흥 주점에 근무했다는 의혹을 보도한 유튜브 채널 '열린공감TV'의 정천수 전 대표도 함께 기소됐다. 검찰은 이들이 당시 대선후보였던 윤석열 전 대통령의 낙선을 목적으로 허위 사실을 공표했다고 보고 공직선거법 위반 혐의로 재판에 넘겼다. hong90@newspim.com 2026-05-20 14:50
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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