[서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 지난해 반도체 수장에서 물러난 경계현 삼성전자 고문이 사내에서 가장 높은 연봉을 받은 것으로 나타났다.

11일 삼성전자가 공시한 2024년 사업보고서에 따르면 경 고문은 지난해 퇴직금 52억7200만원을 포함해 급여 11억8800만원, 상여 14억5300만원 등 총 80억3600만원을 받았다.

이정배 상담역(전 메모리사업부장)과 최시영 상담역(전 파운드리사업부장)이 각각 69억5000만원과 69억원을 받아 뒤를 이었다. 이 역시 퇴직금 41억1400만원과 41억5400만원이 각각 포함된 액수다.

현직 중에는 한종희 대표이사 부회장(DX부문장)의 보수가 52억4000만원으로 가장 많았다. 한 부회장은 상여 34억9200만원, 급여 16억1700만원, 기타 근로소득 1억3100만원을 각각 받았다.

이어 노태문 MX사업부장(사장) 50억9800만원, 박학규 사장 33억4600만원 등이다.

서울 삼성전자 서초사옥 [사진=뉴스핌DB]

직원 평균 급여는 1억3000만원으로 전년(1억2000만원) 대비 8.3% 늘었다.

2023년에는 반도체 불황으로 디바이스솔루션(DS) 부문이 적자를 기록하며 연말 성과급이 지급되지 않았다. 그러나 지난해 메모리 사업을 중심으로 반도체 영업이익이 증가하면서, DS 부문 대부분의 사업부가 연봉의 14%를 초과이익성과급(OPI)으로 지급받았다.

임원의 평균 연봉은 6억7100만원으로, 전년(7억2600만원) 대비 7.58% 감소했다. 이는 2023년부터 임원 연말 성과급의 50% 이상을 최소 1년 뒤 자사주로 지급하는 방식으로 변경되면서 현금 지급분이 줄어든 영향으로 보인다.

실제 임원 OPI 지급 총액은 2023년 862억 원에서 2024년 379억 원으로 크게 감소했다.
 
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