여성 직원 30명 대상 '살롱' 개최...'포브스의 그녀들' 책 선물
취임 후 사업장 돌며 애로 청취...유연·역동적 조직문화 형성 '앞장'
[서울=뉴스핌] 유수진 기자 = 임병연 롯데케미칼 대표가 여성 직원들과 함께 다양한 의견을 나누고 소통하는 시간을 가졌다. 지난 1월 취임한 임 대표는 매달 소그룹별 소통을 진행하며 유연하고 역동적인 조직문화를 만들어 가고 있다.
임병연 롯데케미칼 대표가 14일 오후 2시 여성 직원들을 위한 살롱(Salon)을 개최, 다양한 의견을 주고받고 함께 마음건강 특강을 들었다. [사진=롯데케미칼] |
14일 롯데케미칼에 따르면, 임 대표는 이날 오후 2시 여성 직원들을 위한 살롱(Salon)을 개최, 다양한 의견을 주고받고 함께 마음건강 특강을 들었다.
이날 행사는 '살롱'이 18세기 프랑스 문인, 학자, 예술가들의 '지적 토론의 장'으로서 다양한 역할을 했다는 점에서 착안해 기획됐다. 본사에서 근무하는 여성인재 30명이 참석했으며 3시간가량 진행됐다.
이 자리에서 임 대표는 참석자들에게 '포브스의 그녀들'이란 제목의 책을 선물했다. 그는 "일과 가정생활을 하면서 지칠 때도 있지만 항상 뜨거운 마음으로 생활하라"며 "여성과 남성이 아닌 사회 구성원으로서 본보기가 되는 모습을 보인다면, 개인의 성장을 통해 회사와 사회에 기여하는 훌륭한 인재가 될 것"이라고 격려의 말을 전했다.
행사에 참석한 신규사업2팀 백지선 책임은 "임원과 직원이 아닌 회사 및 사회생활 선배로서 의미 있는 애기를 나눌 수 있어 좋았다"고 소감을 밝혔다.
한편, 임 대표는 지난 1월 취임 후 곧장 여수, 울산, 대산 공장과 대전 연구소를 방문해 직원들의 애로사항을 청취하고, 매월 신임 직책자, 신입사원, 육아 휴직 복귀자 등과의 소그룹별 맞춤형 소통을 진행하는 등 유연하고 역동적인 조직문화 형성에 노력을 기울이고 있다.
ussu@newspim.com