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선거운동 막판 주말...세종시 여야 후보들 무슨 공약냈나

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선거 3일 앞두고 유권자 표심 잡기 총력...승부수 던지기

[세종=뉴스핌] 홍근진 기자 = 4.15총선이 3일 앞으로 다가온 가운데 세종시 여야 후보들은 선거운동 마지막 주말을 맞아 12일 유권자들의 표심을 잡기 위해 주말임에도 불구하고 공약과 주장을 쏟아내며 막판 승부수를 던지고 있다.

홍성국 민주당 세종시 갑구 후보가 주말에 부인과 함께 세종호수공원에서 유세를 하고 있다.[사진=홍성국 후보 캠프] 2020.04.12 goongeen@newspim.com

홍성국 더불어민주당 세종갑구 후보는 이날 보도자료를 통해 세종시 위상에 맞는 전시·예술·공연 등 문화여가 인프라 조성을 약속했다. 부족한 공연장과 미술관 같은 문화시설을 확충하겠다는 것이다.

홍 후보는 "행정수도의 위상을 넘어 문화관광도시 조성을 위해 국가적 차원의 관광 인프라와 국제적 수준의 문화 콘텐츠, 랜드마크를 육성·유치 하겠다"며 "세종을 워싱턴DC에 버금가는 세계적인 관광·문화·정보산업 경쟁력을 갖춘 도시로 육성하겠다"고 공약을 제시했다.

이를 위해 홍 후보는 "국립민속박물관을 비롯한 국가기록박물관, 도시건축박물관, 어린이박물관 등과 대규모 국제컨벤션센터를 유치해 정부종합청사와 함께 각종 국제회의를 개최할 수 있는 인프라를 마련하겠다"고 약속했다.

이밖에 홍 후보는 마이스(MICE) 산업의 육성 토대를 마련하고, 공공종합체육시설 건립도 약속했다. 세종아트빌리지를 조성해 예술인에게는 정주·창작·마케팅 공간을, 시민에게는 작품감상과 체험교육 공간을 만들겠다는 약속도 덧붙였다.

홍 후보는 또 "금강 변을 따라 국립박물관단지, 중앙공원, 국립수목원, 공공종합체육시설, 세종아트센터 등을 조성해 상호 간에 시너지효과를 낼 수 있는 중심축을 만들겠다"며 "세종시민들의 여가문화 수준을 높이고, 전국 각지에서 사람이 몰리는 문화도시가 되도록 하겠다"고 공약했다.

세종시 갑구에 출마한 미래통합당 김중로 후보가 부활절인 주말에 지역구 도로가에서 부인과 함께 지나가던 차량의 시민과 인사를 나누며 한표를 호소하고 있다. [사진=김중로 후보 캠프] 2020.04.12 goongeen@newspim.com

김중로 미래통합당 세종갑구 후보도 이날 보도자료를 내고 소액 금융채무불이행자들의 재산이 자동압류되지 않고, 긴급재난지원금을 받을 수 있도록 구제 제도를 마련해야 한다는 입장을 밝혔다.

김 후보는 최근 발표된 나이스신용평가의 개인사업자 기업대출 현황 자료를 인용해 지난해 말 기준으로 금융회사에서 50만원을 초과하거나 50만원 이하 2건의 대출을 90일 이상 갚지 못한 자영업 금융채무불이행자는 3만 5806명, 가계대출 금융채무불이행자는 75만 714명으로 집계됐다고 밝혔다.

김 후보는 이들에게는 신규대출이나 카드발급 등 신용거래가 되지 않고, 은행 통장에 입금되는 금융재산이 압류되는 등 불이익이 가해진다고 덧붙였다.

이에 대해 김 후보는 "경기침체와 코로나19 사태로 인해 소액 금융채무불이행자들이 벼랑 끝에 몰린 상황에 있다"며 "자동 압류를 당해 단돈 1원도 받을 수 없는 소액 금융채무불이행자를 위한 정부의 특단의 대책이 필요하다"고 주장했다.

그러면서 김 후보는 "긴급재난지원금 제도를 조속히 마련해 소액 금융채무불이행자들이 긴급재난지원금이 압류되지 않도록 해야 한다"며 "중앙당과 충분히 상의해 방안을 마련해 나가겠다"고 약속했다.

강준현 민주당 세종시 을구 후보가 12일 신도시에서 한표를 호소하는 유세를 벌이고 있다.[사진=강준현 후보 캠프] 2020.04.12 goongeen@newspim.com

강준현 민주당 세종을구 후보는 전날 조치원에 제2청사 설립과 신규택지개발을 추진해 주택 1만호를 공급하겠다는 내용을 골자로 하는 조치원 공약을 발표한데 이어, 이날은 1생활권을 세종 1번지로 변화시키겠다는 정책을 발표했다.

강 후보는 이 지역에 공공기관 유치, 1생활권 준BRT 광역버스‧보조BRT 신설, BRT 접근성 강화를 위한 '생활권 버스' 도입, 법 개정을 통한 부동산 규제지역 조정과 핀셋 해제 등을 약속했다.

강 후보는 "고운‧아름‧종촌동 지역은 앞서 '세종여지도'라는 주제의 정책 의견 수렴 과정에서 광역대중교통 활성화에 대한 요구가 많았던 지역"이라며 "교통체계 개선을 위해 노력하겠다"고 말했다.

이어 강 후보는 어린이 안전환경 종합센터 구축, 생태체험장 등 주민휴식공간 조성, 소아 청소년 전문병원 신설, 아트 콤플렉스(아트빌리지+창작아케이드) 조성 추진 등 교육·의료와 문화 공간 조성에 노력하겠다고 덧붙였다.

강 후보는 이 가운데 안전환경 종합센터 구축과 관련해 재난 중심의 국내 안전체험관에서 벗어나 어린이 등 시민들의 생활안전교육을 위한 안전종합체험관을 구축하는데 신경쓰겠다고 강조했다.

김병준 미래통합당 세종시 을구 후보가 부활절인 주말에 가수 겸 배우 배슬기 씨와 함께 호수공원에서 나들이 나온 시민들과 인사를 나누는 모습에 눈길을 끌었다. [사진=김병준 후보 캠프] 2020.04.12 goongeen@newspim.com

김병준 통합당 세종을구 후보는 전날 호수공원에서 가수 겸 배우인 배슬기 씨와 '세종시 함께 완성' 산책을 하고, "세종시가 민주당 이해찬 대표의 왕국 전락했다"는 작심 발언을 쏟아낸 바 있다.

김 후보는 이날도 자신의 페이스북을 통해 "유시민 씨 장담대로 범여권이 180석 이상을 얻게 되면 견제받지 않은 권력이 탄생하고 그렇게 되면 나라도 망치고 권력자도 망친다"고 총선 이후를 우려했다.

김 후보는 특히 경제와 관련해 "(여권이 승리하면) 정부가 소득주도성장 등 잘못된 정책기조를 그대로 유지할 것이고, 그렇게 되면 70년 피땀으로 쌓은 번영의 역사가 무너져 그 고통과 부담은 우리 아들딸들에게 전가될 것"이라고 지적했다.

이어 김 후보는 조국 사태와 관련해 "조국이 살아나고, 잘못을 처리하고자 하던 윤석열 검찰총장은 공수처의 수사를 받게 될 것"이라며 "불의가 정의가 되고, 불공정이 공정이 되는 세상, 아이들에게 무엇이 옳고 무엇이 그른지를 가르치지 못하게 될 것"이라고 덧붙였다.

김 후보는 "정의와 공정의 가치를 흔들고, 돈으로, 또 권력으로 국민의 자유권을 제약해 가는 이 반역사적이고 몰역사적인 흐름을 막아주시기 바란다"고 호소했다. 김 후보는 이날 오후 조치원 선거사무소에서 이완구 전 총리와 '세종의 역사와 미래를 말하다'를 주제로 대담을 진행한다.

이혁재 정의당 세종시 갑구 후보가 주말 호수공원에서 심상정 대표와 함께 유세를 벌이고 있다.[사진=이혁재 후보 캠프] 2020.04.12 goongeen@newspim.com

이혁재 정의당 세종갑구 후보는 이날 '코로나 위기, 부활절의 의미를 되새기며'라는 제목의 논평을 내고 "부활의 의미는 진실이 거짓을 이긴다는 것"이라며 그것은 "공동체가 함께 상생하고 공정하고 정의로운 나라로 도약하는 길"이라고 역설했다. 이 후보는 논평에 첨부한 사진에 자신을 모 교회 집사라고 소개했다.

이 후보는 또 "올해는 '4·19혁명'으로 민주주의를 바로 세운 지 60주년이 되는 해이자 국가의 존재 의미를 깨달았던 '4·16세월호 참사 6주년'이 되는 해"라며 "'역사를 잊은 민족에게는 미래가 없다'는 단재 신채호 선생의 가르침을 다시 한번 인식하며 우리는 과거를 통해 교훈을 얻고 미래를 향해 나아가야 한다"고 강조했다.

이어 이 후보는 "지금 우리는 스스로 저질러 놓은 정치적 혐오와 반칙을 벗어나 타인에 대한 존중과 배려를 통해 대안을 제시하는 정치, 정치적 독점 권력으로 군림하지 않는 정치, 민생을 중심으로 통합하는 정치를 원칙으로 세워 미래를 향해 나아가야 한다"고 덧붙였다.

그러면서 "국회의원이 가진 지위와 특권을 누리려는 사람, 이념과 지역 분열, 혐오와 정쟁에만 매달리는 사람이 아닌, 우리 사회 낮은 곳에서 어려운 이들과 서민들 곁에서 아픔과 어려움을 함게 겪는 사람이 되어야 할 것"이라고 주장했다.

이 후보는 이날 오전 호수공원에서 심상정 대표의 지원 유세를 받았다. 이 자리에서 심 대표는 "이번 총선에서는 이미 1당 2당이 결정됐다. 남은 것은 정의당이 교섭단체가 될 수 있느냐만 남았다"며 "기호 6번 이혁재에게 소중한 한표를 바란다"고 당부했다.

goongeen@newspim.com

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크로아티아에 '천무' 18문 수출 [서울=뉴스핌] 오동룡 군사방산전문기자 = 한국이 크로아티아에 다연장로켓 천무(K239) 18문과 탄약을 공급하는 4억1000만 유로(약 6400억원) 규모의 수출 계약을 체결했다. 한국과 크로아티아 국방부는 별도의 포괄적 국방협력 양해각서(MOU)에도 서명했다. 천무 수출을 계기로 무기체계 판매를 넘어 국방정책 협의와 방산 협력을 제도화하는 기반을 마련했다는 평가가 나온다. 안규백 국방부 장관은 10일(현지 시각) 크로아티아 수도 자그레브에서 안드레이 플렌코비치 크로아티아 총리가 주관한 천무 계약 서명식에 참석했다. 이 자리에는 이반 아누시치 크로아티아 부총리 겸 국방장관, 이용철 방위사업청장, 이부환 한화에어로스페이스 사장 등 양국 정부·기업 관계자들이 참석했다. 계약은 이부환 한화에어로스페이스 사장과 아누시치 국방장관의 서명으로 체결됐다. 10일 크로아티아 자그레브에서 안규백 국방부장관과 이반 아누쉬치 크로아티아 부총리 겸 국방장관과 '한-크로아티아 국방부 간 국방협력에 관한 양해각서'를 체결하고 있다. [사진=국방부] 2026.09.10 gomsi@newspim.com 이번 계약은 천무 발사대 18문과 탄약을 포함하며, 총액은 4억1000만 유로다. 국방부는 원화 기준 계약 규모를 약 6400억원으로 밝혔다. 천무는 유도탄과 로켓탄을 운용할 수 있는 다연장로켓 체계로, 장거리 정밀타격과 화력 지원 임무에 쓰인다. 크로아티아 입장에서는 육군 포병 전력의 기동성·타격력을 높이는 핵심 화력자산이 될 전망이다. 안 장관은 서명식 전 플렌코비치 총리와 크로아티아 주요 정부 관계자들을 만나 천무의 성능과 운용 가치를 설명했다. 이 자리에서는 한국의 중거리 지대공 유도무기체계인 천궁의 우수성도 소개했다. 국방부는 천무 계약을 발판으로 천궁을 포함한 한국형 방공체계 분야까지 협력 관심을 넓혔다고 밝혔다. 다만 천궁 관련 구체적인 도입 협상이나 계약 여부는 이번 발표에 포함되지 않았다. 10일 크로아티아 자그레브에서 열린 천무 계약식에서 안규백 국방부장관이 축사를 하고 있다. [사진=국방부] 2026.09.10 gomsi@newspim.com 안 장관은 축사에서 "오늘의 서명식은 크로아티아와 한국이 외침에 맞서온 유사한 역사의 궤를 함께하며 자유와 평화라는 공동의 가치를 공유하고 있음을 상징한다"고 했다. 이어 "천무는 크로아티아의 전력을 비약적으로 증강시킬 것"이라며 "양국 협력이 국방·안보 영역으로 확장되고 심화하는 계기가 될 것"이라고 말했다. 플렌코비치 총리도 "한국 방위산업의 역량을 높이 평가하며 천무가 크로아티아 방위역량의 중요한 전략자산이 될 것"이라고 밝혔다. 그러면서 "이번 계약이 양국 관계를 상호호혜적 방산·안보 파트너십으로 발전시키는 계기가 되기를 기대한다"고 했다. 10일 크로아티아 자그레브에서 안규백 국방부장관이 안드레이 플렌코비치 크로아티아 총리와 악수하고 있다. [사진=국방부] 2026.09.10 gomsi@newspim.com 양국 국방장관은 같은 날 '대한민국 국방부와 크로아티아공화국 국방부 간 국방협력에 관한 양해각서'에도 서명했다. 양국은 지난해 9월 한·크로아티아 국방장관 회담에서 포괄적 국방협력 MOU 체결 방안을 논의한 뒤 협의를 이어왔다. 이번 MOU는 향후 국방정책 실무협의를 정기 개최하고, 방산·국방정책 분야의 구체적 협력 의제를 논의하기 위한 제도적 틀이다. 이번 수출은 한국 방산이 중·동부 유럽 시장에서 다연장로켓과 방공체계 등 지상 기반 유도무기 분야의 입지를 넓히는 계기가 될 것으로 보인다. 크로아티아는 북대서양조약기구(NATO) 회원국인 만큼, 향후 천무의 운용·탄약·정비체계 구축 과정에서 NATO 기준의 상호운용성과 후속 군수지원 체계가 수출 성과의 지속성을 좌우할 가능성이 크다. 다만 이번 국방부 발표에는 납기, 탄약 종류·수량, 현지 정비 및 기술협력 범위 등 세부 계약 조건은 공개되지 않았다. 10일 크로아티아 자그레브에서 열린 천무 계약식에서 참석자들이 기념촬영을 하고 있다. 왼쪽부터 이승범 주크로아티아 대사, 안규백 장관, 이반 아누쉬치 크로아티아 부총리 겸 국방장관, 안드레이 플렌코비치 크로아티아 총리. [사진=국방부] 2026.09.10 gomsi@newspim.com gomsi@newspim.com 2026-09-10 23:56
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건설사 CEO '70년대생' 전면에 [서울=뉴스핌] 정영희 기자 = 50대 후반~60대가 주류를 이루던 건설사 최고경영자(CEO) 자리에 1970년대생이 속속 진입하고 있다. 현장 경험을 갖추면서 안전관리와 신사업, 디지털 전환 등 변화하는 경영 환경에 대한 대응력을 갖춘 인물들이 경영 전면에 배치되는 모습이다. 내년에도 주요 건설사 대표들의 임기가 잇따라 만료되는 만큼 젊은 경영진으로의 세대교체 흐름이 이어질지 관심이 쏠린다. 특히 새 CEO와 호흡을 맞출 임원진까지 한층 젊어질지 주목된다. 1970년대생 건설사 CEO [AI 그래픽 생성=정영희 기자] ◆ 대형사부터 중견사까지…70년대생 CEO 전면 배치 11일 건설업계에 따르면 주요 건설사를 중심으로 1970년대생 CEO가 경영 전면에 잇따라 배치되고 있다. 50대 초중반 수장이 늘면서 세대교체가 본격화하는 모습이다. 건설경기 침체와 중대재해 대응, 인공지능(AI)과 스마트건설 확산 등 경영환경 변화에 빠르게 대응하기 위한 인사라는 해석이 나온다. 현대건설은 1970년생 이한우 대표가 이끌고 있다. 지난해 대표이사에 오른 이 대표는 현대건설 창립 이후 첫 1970년대생 대표다. GS건설은 1979년생 허윤홍 대표가 경영 전면에 나서 있다. 대우건설도 1971년생 이강석 부사장을 차기 대표이사 후보로 발탁해 임시주주총회와 이사회 선임 절차를 앞두고 있다. 중견 건설사에서도 비슷한 흐름이 나타난다. DL건설은 지난달 1974년생 하정민 최고안전책임자(CSO)를 대표이사로 선임했다. 하 대표는 20년 넘게 건설현장 안전관리 분야에서 경력을 쌓은 내부 인사로 대표이사와 CSO를 겸직한다. DL건설은 이와 동시에 신규 임원 4명을 1970년대 후반~1980년대 초반생으로 채웠다. 이밖에 한신공영은 1971년생 최문규 대표이사 부회장, 대방건설은 1974년생 구찬우 대표가 회사를 이끌고 있다. 최근 인사의 특징은 단순히 연령을 낮추는 데 그치지 않는다. 한 건설업계 관계자는 "주택경기 부진과 공사비 상승으로 외형 확대보다 수익성 관리가 중요해진 데다 안전과 신사업, 디지털 전환이 회사 경쟁력을 좌우하는 시대"라며 "현장 경험과 변화 대응력을 함께 갖춘 인물을 전면에 배치하는 흐름이 강해졌다"고 말했다. ◆ 주요 대표 임기 내년 종료…후속 인사에 시선 내년에는 주요 건설사 기존 CEO의 임기 만료도 예정돼 있다. 현 대표 체제에서 실적 개선이나 사업 포트폴리오 재편을 진행해 온 만큼 연임 여부뿐 아니라 후속 경영진의 연령대와 역할에도 시선이 모인다. 1962년생 오세철 삼성물산 건설부문 대표는 주요 건설사 가운데 가장 자리를 오래 지킨 인물 중 하나로 꼽힌다. 2020년 말 대표로 내정돼 2021년 3월 사내이사로 처음 선임된 뒤 2024년 연임에 성공했다. 현재 임기는 2027년 3월 15일까지다. 이미 삼성그룹에서 과거 관행처럼 거론돼 온 '60세 룰'을 넘어 대표직을 이어가고 있다. 지난해 삼성물산은 정기 임원인사를 통해 차세대 리더군을 적극 발탁하며 세대교체 기반을 마련하겠다는 방향을 제시했다. 내년 임기 종료 시점에는 오 대표가 다시 한번 연임할지, 장기간 이어진 체제를 마무리하고 상대적으로 젊은 경영진으로 바통을 넘길지가 관심사가 될 전망이다. 1965년생 정경구 IPARK현산 대표의 임기도 내년 3월 31일까지다. 정 대표는 2024년 말 대표로 내정된 뒤 지난해 3월 사내이사로 선임됐다. 정 대표 체제 첫해 성적은 비교적 우수했다. 지난해 도시정비사업에서 4조원이 넘는 수주를 기록하며 역대 최대 수준의 성과를 냈고 연간 수주 목표도 초과 달성했다. 서울원 아이파크 등 자체사업 매출이 본격화되면서 수익성도 개선됐다. 올해 그룹은 사업 포트폴리오를 라이프·AI·에너지 중심으로 재편하고 조직문화 혁신을 예고했다. 한 업계 관계자는 "정 대표가 내년까지 이 같은 변화를 실적으로 연결할 경우 연임 가능성에 힘이 실릴 것"이라면서도 "그러나 반대로 그룹 차원의 사업 재편이 마무리되는 시점과 맞물려 새로운 리더십을 선택할 가능성도 열려 있다"고 말했다. 1966년생 조완석 금호건설 대표도 내년 임기 만료를 앞두고 있다. 조 대표는 2023년 말 대표이사에 선임된 재무 전문가로 2024년 대규모 손실을 선제적으로 반영한 뒤 수익성과 재무구조 회복에 주력해 왔다. 금호건설은 세대교체 측면에서 더 직접적인 변수를 직면했다. 1975년생 박세창 부회장이 2021년 금호건설에 합류한 뒤 2023년 부회장으로 승진해 경영에 참여하고 있기 때문이다. 박 부회장은 현재 미등기 임원으로 남아 있지만, 조 대표의 임기가 끝나는 내년을 전후로 등기임원이나 대표이사로 전면에 나설 확률도 배제할 수 없다. ◆ 스마트건설·조직문화 혁신…젊어진 리더십 시험대 건설업은 경기 불확실성이 장기화되는 가운데 원가율과 현금흐름 관리, 안전사고 대응, 비주택 사업 확대 등 풀어야 할 과제가 산적해 있다. 업계에서는 안정적인 경험을 중시했던 과거와 달리 의사결정 속도와 변화 대응 능력까지 CEO 선임의 주요 기준으로 자리 잡을 가능성이 있다는 분석이 나온다. 세대교체가 실제 경영 방식의 변화로 이어질지도 관심사다. 대표적인 분야가 디지털 전환이다. 국가데이터처의 '2024년 기업활동조사'에 따르면 건설기업 668곳 가운데 AI와 클라우드, 빅데이터, 사물인터넷, 로봇공학 등 4차 산업혁명 관련 기술을 개발하거나 활용하는 기업은 94곳으로 14.1%에 그쳤다. 2023년 623곳 가운데 82곳(13.2%)보다 소폭 늘었지만 산업 전반에 기술 활용이 확산했다고 보기는 어려운 수준이다. 현장의 체감도도 높지 않다. 건설동행위원회가 지난해 '스마트 건설·안전·AI 엑스포' 참가자 244명을 대상으로 조사한 결과 건설업이 '점점 혁신적으로 변하고 있다'고 답한 비율은 24%, '미래 기회가 많다'는 응답은 14%에 그쳤다. 조직문화도 변화가 필요한 분야다. 한국건설산업연구원이 건설산업에서 활동하는 청년 직장인과 대학생 406명을 조사한 결과 직장 선택 때 중요하게 보는 요인은 연봉에 이어 ▲워라밸 ▲조직문화 ▲성장 가능성 ▲근무공간 및 환경 순으로 나타났다. 성유경 한국건설산업연구원 연구위원은 "개인보다 조직을 중시하고, 수직적 의사소통과 실무 경험 중심의 업무방식에 익숙한 건설업계는 청년세대의 가치관과 차이를 보인다"며 "청년 인재 유입을 위해 수평적이고 개방적인 문화로 바뀔 필요가 있다"고 지적했다. 업계에선 CEO의 연령이 낮아지는 현상을 긍정적으로 보는 경향이 짙다. 기존 경영진과 젊은 인력 간 연령 다양성을 높이고 새로운 기술과 조직문화를 받아들이기 용이해서다. 김경혜 국립한밭대학교 부교수는  "경영진의 연령이 낮은 경우 연구개발 활동에 적극적이고 이는 기업가치 제고에 중요한 역할을 한다"며 "이들은 공시 투명성과 연구개발 투자에도 보다 적극적인 경향을 보인다"고 말했다.  chulsoofriend@newspim.com 2026-09-11 06:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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