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[모닝 리포트] LS마린솔루션, 해저 전력망 병목 잡는다…2030년 영업익 1400억

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AI 핵심 요약

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  • LS마린솔루션이 14일 해저 전력망 수요 확대 수혜주로 재평가됐다.
  • 메리츠증권은 대형 CLV와 LS전선 협업을 중장기 경쟁력으로 봤다.
  • 2030년 서해안 전력고속도로 등으로 실적 성장 기대가 커졌다.

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

해저케이블 수요 3~5배 늘지만 포설선은 15% 증가 그쳐
2028년 아시아 최대급 CLV 도입·서해안 전력고속도로 수혜

[서울=뉴스핌] 김가희 기자 = LS마린솔루션이 해상풍력 관련주를 넘어 급증하는 해저 전력망 구축 수요의 핵심 병목 자산인 케이블 포설선(CLV) 사업자로 재평가받을 수 있다는 분석이 나왔다.

해상풍력과 국가·지역 간 전력망을 연결하는 인터커넥터 수요가 빠르게 늘어나는 반면, 글로벌 포설선 공급은 제한적인 만큼 대형 고사양 선박 확보와 모회사 LS전선과의 협업이 중장기 경쟁력이 될 것이란 평가다.

장재혁 메리츠증권 연구원은 14일 리포트에서 LS마린솔루션에 대한 투자의견 '매수'와 적정주가 4만원을 유지한다고 밝혔다. 장 연구원은 "동사는 해상풍력 관련주로 알려져 있으나, 본질은 해저 전력망 확장의 병목 자산인 케이블 포설선을 보유·운영하는 기업"이라고 설명했다.

LS마린솔루션 신규 포설선(CLV) 조감도 [사진=LS마린솔루션]

해저케이블 수요는 해상풍력 단지의 내부·외부망 구축과 국가 간·지역 간 전력망을 잇는 HVDC·AC 인터커넥터 프로젝트에서 발생한다. 특히 수심이 깊고 해저 지형이 복잡하거나 설치 거리가 길수록 포설 작업일이 증가해 고사양 포설선의 중요성이 커진다.

메리츠증권은 중국을 제외한 아시아·유럽 해상풍력용 해저케이블 수요가 2025년 2208km에서 2030년 6645km로 약 3배 늘어날 것으로 추정했다. 같은 기간 유럽 HVDC·AC 인터커넥터용 케이블 수요도 약 1500km에서 7000km로 4.7배 확대될 것으로 봤다.

반면 전력케이블 포설이 가능한 글로벌 CLV는 현재 약 100척 수준이다. 신규 건조 예정 선박 23척과 퇴역 예정 선박 8척을 반영해도 2030년 약 115척에 그쳐, 케이블 수요가 수 배 늘어나는 동안 선박 공급은 약 15% 증가하는 데 그칠 전망이다.

LS마린솔루션은 약 3458억원을 투자해 케이블 적재용량 1만3000톤급 DP2급 대형 CLV를 건조하고 있다. 선박은 2028년 3월께 인도될 예정으로, 장거리 HVDC 인터커넥터와 심해 구간 등 고난도 해저케이블 시공 시장 공략의 기반이 될 것으로 기대된다. 해당 선박은 케이블 탑재량 기준 세계 톱5급이자 아시아 최대 규모로 설계됐다.

대형 인터커넥터 사업에서는 포설선 확보만으로 경쟁력을 갖추기 어렵다. 막대한 선박 투자와 긴 건조 기간에 더해 안정적 가동을 보장할 케이블 생산능력과 수주 기반이 필요하기 때문이다. LS마린솔루션은 LS전선이 케이블 생산을 맡고 LS마린솔루션이 포설·시공을 담당하는 구조를 통해, 설계부터 케이블 생산·시공까지 아우르는 턴키 대응 역량을 확보하고 있다는 평가다.

메리츠증권은 올해 6월까지 기존 포설선 'GL2030'의 적재용량 증설로 일부 실적 공백이 있었던 만큼, 단기 분기 실적보다 선박 가동 정상화와 대형 프로젝트 매출 인식에 주목할 필요가 있다고 봤다.

영업이익은 2025년 약 70억원에서 올해 약 120억원으로 증가하고, 신안우이 해상풍력 프로젝트의 매출 인식이 본격화되는 2027년에는 400억원에 근접할 것으로 예상됐다. 신안우이 해상풍력 시공 수주는 1000억원 이상이 전망되며, 안마 해상풍력 프로젝트도 2027~2028년 시공이 예상된다.

2030년에는 서해안 전력고속도로 1단계 매출 반영이 실적 성장의 핵심 변수가 될 전망이다. 이 사업은 전북 새만금과 경기 서화성을 연결하는 약 220km, 송전용량 2GW 규모의 HVDC 해저케이블 프로젝트다.

메리츠증권은 1단계에서만 LS마린솔루션의 시공 매출이 5000억원 이상 발생할 수 있다고 추정했다. 영업이익률 20%를 가정할 경우 프로젝트 전체 영업이익은 1000억원 이상이 가능하다는 계산이다. 800km가 넘는 후속 구간까지 고려하면 신규 CLV의 성장 기회는 1단계에 그치지 않을 것으로 분석했다.

메리츠증권은 2030년 예상 EBITDA에 비교기업의 2027년 예상 EV/EBITDA 평균 15.4배를 적용하고, 이를 할인율 8.5%로 3년 할인해 기업가치를 산정했다. 신규 CLV 잔여 대금을 모두 낸 뒤 남을 것으로 예상되는 현금 414억원도 반영했다.

장 연구원은 "2030년 이익을 평가 기준으로 삼는 것은 다소 선제적으로 보일 수 있으나, 신규 CLV의 장거리 HVDC 시공 역량이 서해안 1단계를 통해 실적에 본격 반영되는 시점"이라며 "당사는 이를 정상화된 이익 체력을 평가하기에 적절한 기준연도로 판단한다"고 밝혔다.

rkgml925@newspim.com

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'AI직원 35명' 日 NEC…한달 인건비는 300만원? [서울=뉴스핌] 오영상 기자 = 일본 NEC가 인공지능(AI) 에이전트 35명으로만 구성된 '무인 부서'를 운영하고 있다. 부서장부터 중간관리자, 실무 직원까지 모두 AI로 채웠으며, 한 달간 투입된 비용은 약 35만엔(약 300만원)에 불과했다. AI 에이전트 한 명당 월평균 비용은 약 1만엔으로, 사람을 고용하는 방식과 비교해 인건비를 획기적으로 낮출 가능성을 보여주는 실험이다. 14일 닛케이(日經)비즈니스에 따르면 NEC는 지난 8월 1일 '코퍼레이트 AI·워크포스 부문'을 출범했다. 9월 3일 기준 35명의 AI 에이전트가 소속돼 있으며, 경영진 역할을 맡은 AI부터 재무·전략 담당자, 실무 직원까지 일반 조직과 유사한 구조로 운영된다. 이 부서는 법무·인사 등 기업의 관리 업무 가운데 특히 경영기획에 가까운 일을 맡는다. 사내외 정보를 수집·분석하고 경영진의 의사결정을 지원하는 정보 현황판을 작성·운영하는 것이 핵심 임무다. ◆ AI 35명이 월 300만원으로 경영기획까지 NEC가 공개한 실증 결과에서 가장 눈길을 끄는 대목은 비용이다. AI 부서의 실증 기간인 7월 한 달간 AI가 정보를 처리할 때 발생하는 토큰 비용은 약 300만원이었다. 같은 업무를 사람이 수행한다면 인건비가 훨씬 많이 들 것이라는 게 회사 측 설명이다. AI 에이전트 한 명당 단순 평균으로 환산하면 월 약 8만5000원이다. 다만 이 금액은 급여나 전체 운영비가 아니라 AI 모델이 작업을 수행하면서 사용하는 토큰 비용이다. 시스템 구축·유지보수, 전력, 보안 관리 등에 드는 비용까지 포함한 총비용과는 구분해야 한다. 실제 업무도 구체적이다. 재무 담당 AI는 매월 사내 결산 자료를 취합해 재무 보고서를 작성하고, 주가 분석 담당 AI는 매일 아침 자사와 경쟁사의 주가 동향을 정리한다. 또 다른 AI는 정부기관의 시스템 갱신 시기를 분석해 영업 대상으로 삼을 고객을 추려낸다. NEC 무인 부서 구성 [출처=닛케이비즈니스] ◆ AI가 AI를 평가하고 조직을 개선 이 부서의 특징은 AI가 단순히 주어진 작업만 수행하는 데 그치지 않는다는 점이다. AI 에이전트들은 서로 역할을 나눠 자료를 검토하고, 문제점을 지적하며, 업무 효율을 높이는 방안을 논의한다. 예컨대 품질관리 담당 AI는 다른 에이전트가 만든 자료를 점검해 누락된 내용을 지적한다. 비용 관리 담당 AI는 토큰 사용량을 줄이는 방법을 찾아 조직 전체에 공유한다. 재무 담당 경영진 AI는 AI 활용에 투입하는 비용과 성과를 비교해 투자 판단을 내린다. AI 경영진은 매주 '임원회의'를 열어 조직 개선 방안을 논의하고, AI 직원의 역할과 직책이 맞지 않으면 인사 면담을 거쳐 강등하는 사례도 나왔다. 사람의 조직에서 볼 수 있는 평가와 관리 절차를 AI 조직에도 적용한 것이다. 업무 중 오류가 발생하면 AI 에이전트가 스스로 수정하고 외부 환경 변화에도 대응한다. 실패를 점검하고 개선안을 적용하는 순환 구조를 통해 업무 수행 방식을 계속 다듬는다는 설명이다. 다만 최종 평가와 의사결정, 거버넌스 통제는 사람이 담당하며, 사람의 승인이 필요한 사안에도 직원이 개입한다. ◆ 사람은 AI가 만든 결과로 현실을 움직인다 NEC가 무인 부서를 만든 배경에는 AI 활용 방식을 바꾸려는 전략이 있다. 사람이 필요할 때마다 AI를 도구로 사용하는 수준을 넘어, AI 자체가 독립된 조직처럼 업무를 수행하도록 하겠다는 것이다. 고다마 히로시 AI전환최고책임자는 "사람이 AI를 매번 사용하는 기존 방식으로는 AI의 속도와 기능을 충분히 활용하기 어렵다"며 "이에 따라 인적 자본과 AI 자본을 분리하고, 각각의 강점을 살려 가치를 창출하는 조직 모델을 실험하고 있다"고 설명했다. AI가 제공하는 분석은 경영 판단에도 변화를 가져올 수 있다. NEC 측은 기존에는 사업 부문이 보고하는 수치가 보수적으로 제시되는 경향이 있었지만, AI는 예측에 기반한 객관적인 수치를 제공해 사업 부문과 더 깊이 있는 논의를 할 수 있게 됐다고 설명했다. AI 부서의 업무 범위는 향후 총무 등 기업 관리 업무 전반으로 확대될 전망이다. 다만 AI가 사람의 일자리를 곧바로 대체한다는 의미는 아니라는 게 NEC의 입장이다. [AI 일러스트=오영상 기자] goldendog@newspim.com 2026-10-14 08:25
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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