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커지는 성인 AI 영어 학습시장… 스픽·말해보카 성장세 '주목'

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자기 계발에·커리어에 대한 관심 높아지며 성인 외국어 교육 시장 성장세
언제 어디서나 학습 가능한 모바일 영어 학습 서비스 인기 빠르게 확산

[서울=뉴스핌] 송은정 기자 = 성인 영어 학습 서비스 시장이 가파른 성장세다. 자기 계발에 대한 욕구와 커리어 경쟁력 확보에 대한 관심이 높아지면서 성인 외국어 교육에 대한 수요도 꾸준히 이어지고 있다.

[사진=스픽]

특히 영어 학습 서비스의 성장은 AI 기술 기반으로 AI 영어 학습 솔루션을 통해 개인의 학습 경험, 목표, 관심사를 기반으로 학습 커리큘럼을 구성해 맞춤형 학습 경험이 가능한 점이 각광받고 있다.

30일 업계에 따르면 스픽은 올해 개인 학습자 대상의 B2C 서비스를 강화하는 동시에 스픽 포 비즈니스(Speak for Business)를 통한 B2B 사업을 확장할 계획이다.

스픽은 지난해 말 시리즈 C 투자 라운드에서 1094억원을 유치하며 기업 가치 1조4000억원을 달성해 유니콘 기업에 등극했다. 이번 투자 유치를 기반으로 개인 맞춤형 학습 서비스를 고도화하고 글로벌 시장 진출을 가속한다는 계획이다.

스픽의 핵심 경쟁력은 학습자가 일주일에 1000문장 이상을 말할 수 있는 발화량(Output) 중심 학습법에 있다. 학습자는 비디오 레슨을 통해 새로운 실용적인 표현을 배우고, 'AI 스픽 튜터'를 통해 시간과 장소에 구애받지 않고 개개인의 수준과 관심사에 최적화된 주제로 대화 연습을 할 수 있다.

스픽은 AI 기술을 통해 언어 장벽을 허물고 자신감 있게 소통할 수 있는 세상을 만들어가기 위해 지속적인 서비스 개선에 힘쓰고 있다.

스픽은 현재 일본, 대만, 홍콩 등 40개국에 15개 언어를 지원하고 있다. 일본, 대만 등 한국과 문화적 유사성이 있으면서 영어 교육 수요가 큰 비영어권 국가 중심으로 더욱 확장하고 있다. 지난해 한국뿐 아니라 대만, 홍콩에서도 구글플레이 '올해의 베스트 앱'에 선정된 바 있다.

구글플레이가 발표한 2024년 '올해의 베스트 앱'에 선정되는 등 빠르게 성장하고 있다. 지난해 하반기 앱 다운로드 수는 600만을 돌파했다. 주요 고객층은 20대~30대 여성이 가장 많다. 지난해와 올해 브랜드 캠페인을 진행하며 40대~50대 연령대의 유저들도 유입되고 있는 추세다.

말해보카는 기존 어휘, 리스닝, 문법 학습에 더해 회화 학습 기능을 새롭게 준비하고 있다. 올해 상반기 내 중화권 및 스페인어권 등 글로벌 시장 진출에 나설 계획이다.

스페인은 유럽 시장 진출의 교두보로서 진출을 확정했다. 중화권은 영어 학습 수요가 높고 잠재 고객 규모가 크다는 점에서 진출을 확정했다. 향후 글로벌 진출 국가는 단계적으로 확대해 나갈 예정이다.

해외 시장에서는 신규 사용자 확보에 주력하고 있다. 국내 시장에서는 신규 사용자 확보와 더불어 구독 기반 서비스의 특성을 고려해 기존 사용자의 리텐션에도 집중할 방침이다.

말해보카는 올해 2월 기준 누적 다운로드 700만 건을 돌파했다. 이를 기반으로 이팝소프트는 지난해 연 매출 220억 원을 기록해 창립 7년 만에 흑자 전환에 성공했다. 말해보카는 나이 및 실력에 관계 없이 누구나 쓸 수 있는 서비스를 지향하고 있다. 실제로 연령별, 수준별로 고르게 사용 중이며, 사용자들에게 맞춤형 학습을 제공하고 있다. 가장 많은 사용자 층은 25~45세다.

위버스마인드의 외국어 학습 서비스는 부담 없는 학습량으로 가볍게 영어 공부를 할 수 있어 바쁜 직장인들 사이에서 선호도가 높아지고 있다.

위버스마인드는 매년 더위크 영어 학습지 리뉴얼과 콘텐츠 업데이트를 진행하고 있다. 또한, 영어뿐 아니라 일본어, 중국어 등 제2외국어로 영역을 확대하고 있다.

위버스마인드는 2030 여성이 주 고객층이다. 현재 일본과 베트남에 진출한 위버스마인드는 최근 베트남에서 한국어 학습 서비스 '기초 한국어'를 출시했다. 앞으로도 현지 니즈를 반영해, 축적된 외국어 교육 노하우를 바탕으로 맞춤형 서비스를 확대해 나갈 계획이다.

특히, 지난해 선보인 스마트 학습지 '더위크 일본어'는 출시 한 달 만에 1500세트(약 4만 5000권), 출시 6개월 만에 1만 세트(약 30만권)가 판매됐다.

이에 따라 위버스마인드는 '더위크 중국어'를 새롭게 선보였다. 앞으로도 다양한 외국어 학습 서비스를 통해 소비자들의 폭넓은 학습 니즈를 충족해 나갈 계획이다.

업계 관계자는 "시험 영어 위주의 학습을 넘어서 직장 및 여행 등 실제 생활에 유용한 영어 회화 학습에 대한 관심이 높아지고 있다"라며 "특히, 시간 제약이 많은 현대인들은 자투리 시간을 효율적으로 활용하려는 경향이 강해 이러한 추세에 맞춰 언제 어디서나 학습이 가능한 모바일 영어 학습 서비스의 인기가 빠르게 확산되는 추세"라고 말했다. 

yuniya@newspim.com

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삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
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박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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