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[크레딧+] 금리하락 지속...크레딧도 글로벌+리스크 선호 기대

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기준금리 인하 기조 심화…크레딧 캐리수익 중요성 확대
기관 A등급, 개인 BBB등급 투자 확대 전망

[서울=뉴스핌] 백진규 기자 = 한국은행이 기준금리를 전격 인하하면서 회사채 투자 전략에도 변화가 생길 전망이다. 캐리(이자) 수익을 위해 해외 크레딧과 하위등급 회사채와 선호 현상이 가속화 할 것이란 분석이 나온다.

한국은행은 지난 18일 기준금리를 기존 1.75%에서 1.50%로 0.25포인트 인하하고, 올해 성장률 전망치도 2.5%에서 2.2%로 내렸다. 우리나라 기준금리가 미국보다 100bp 낮아진 것이다. 전문가들은 예상보다 인하 시기가 빠르고 대외 불확실성이 확대된 만큼, 한은이 연내 한차례 더 금리를 내릴 수도 있다고 보고 있다.

기준금리 인하 기조가 굳어지면서 투자자 입장에서도 이자수익 중요성이 더욱 커지게 됐다. 금리가 내리면 회사채 가격도 오르지만, 금리가 너무 빠진 상황에선 오히려 일정수준 리스크를 감수하더라도 이자수익을 쫓는 투자자들이 늘어날 것이란 전망이다.

[자료=한국은행]

◆ 국내 크레딧 매력 축소, 글로벌 투자 확대 기대

전 세계적으로 확장적 통화정책이 지속되는 상황에서, 전문가들은 상반기에 이어 하반기에도 글로벌 크레딧 채권수요가 이어질 것으로 봤다.

김은기 삼성증권 수석연구위원은 "국내 개인투자자들은 상대적으로 해외투자에 덜 익숙하다"며 "하지만 국내금리가 워낙 낮아지고 추가 인하 가능성도 커진 상황에서 해외투자 여건은 더 좋아진 만큼 관심이 커질 것"이라고 했다.

김 수석연구위원은 "글로벌 경기둔화 우려 속에서, 상대적으로 높은 캐리수익에 대한 수요도 지속할 것"이라며 "과거엔 글로벌 투자등급 채권 비중 확대 시 A등급 인기가 높았으나, 하반기에는 상대적으로 이자가 높은 BBB등급 선호 현상이 과속화 될 것"으로 전망했다.

한광열 NH투자증권 연구원은 "우리나라 보험사처럼 만기보유 투자를 선호하는 경우, 절대적인 수익이 중요하다. 또한 우리나라는 10년물 회사채처럼 장기물을 찾기도 어렵다"며 글로벌 회사채와 한국계 외화채권(KP물) 강세를 점쳤다. 

신흥국 크레딧 인기도 더 높아질 것으로 전문가들은 내다봤다. 우리나라, 미국, 신흥국 등 전 세계적인 금리 인하 기조 속에서 상대적으로 금리 수준이 높은 신흥국이 유리하다는 설명이다.

김은기 수석연구위원은 "신흥국 중에서도 브라질 멕시코 인도네시아 등의 금리인하 가능성이 확대되고 있다"며 "미국 기준금리 인하에 따른 신흥국 통화가치 상승이 기대되고 있어, 신흥국 달러채권보다는 신흥국 로컬통화 채권을 추천한다"고 전했다.

◆ 국내 크레딧도 위험선호 확대될 것…단기물 추천

기준금리 하락이 지속되면서 국내 크레딧 투자전략도 변화해야 한다는 의견이 나온다. 기관, 개인 모두 투자범위 내에서 낮은 등급을 선호할 것이란 분석이다.

이경록 미래에셋대우 연구원은 "개별회사별로 금리가 낮아졌다고는 하나, 시중금리 자체가 크게 하락한 상황에서 절대적인 금리 매력은 여전하다"며 "BBB등급 중 사업안정성이 양호한 회사에 대해서는 매수 관점이 유효하다"고 밝혔다.

김민정 한화투자증권 연구원은 "기관투자자의 경우 AA이상 등급보다는 한 단계 낮은 A등급 투자수요가 확대될 것"이라며 "기관이 그 아래 등급을 투자하기는 어렵다"고 전했다. 이어 그는 "AA등급 이상은 수출기업이 많은데, 우리나라 수출 전망도 더욱 악화된 상황"이라고 덧붙였다.

김형호 한국채권투자자문 대표는 상대적으로 낮은 등급 회사채를 투자하되, 단기물에 투자해 위험을 최소화하는 전략을 추천했다. 김 대표는 "금리 인하 기조 속에서 현재 장단기 스프레드가 거의 제로 상태인데, 이럴 때는 만기 짧은 채권이 유리하다"며 "결국 단기채권이면 만기보유 전략인데, 기관이던 개인이던 투자 가능한 범위 내에서 낮은 등급을 선택하는 게 유리하다. 개인의 경우 BBB등급 선호 현상이 확대될 것"으로 분석했다.

 

bjgchina@newspim.com

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김건희 "내 영어 이름은 제니" [서울=뉴스핌] 홍석희 기자 = 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 서울중앙지법 형사합의34부(재판장 한성진)는 20일 오전 안 전 회장 등의 공직선거법 위반 등 혐의 사건 속행 공판을 진행했다. 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 사진은 김 여사가 지난해 12월 3일 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 자본시장법 위반 혐의 결심 공판에 출석해 변호인과 대화하는 모습. [사진=뉴스핌 DB] 이날 김 여사는 남색 정장에 흰색 셔츠 차림으로 법정에 모습을 드러냈다. 김 여사 측 변호인이 "가해자들과 같은 공간에 있는 것에 대해 불안감을 느끼고 있다"며 가림막 설치를 요청했고, 재판부는 이를 허가했다. 김 여사는 "쥴리라는 예명을 사용한 적 있느냐"는 검찰 측 질문에 "한번도 없다"고 답했다. 또한 1995년 라마다 르네상스 호텔 지하 유흥주점에서 접대부로 일하지 않았다고도 증언했다. 그는 "당시 교육 자격증을 취득하기 위해 숙명여대 대학원에 들어갔고, 아침·저녁으로 학교를 다녔다"며 "당시에는 학생이었고 호텔을 드나들 상황도 아니었다"고 말했다. 김 여사는 "부유하게 자랐는데 손님을 접대했단 의혹을 받았다. 쥴리란 이름을 사용한 적도 없는데 이 일로 병이나 6년째 정신병을 앓고 있다"고 호소했다.  김 여사는 변호인 측 반대신문에서도 "쥴리의 '쥴'자도 사용하지 않았다"고 강조했다. 그러면서 "당시 미니홈피나 채팅방에선 '제니'라는 이름을 사용했고, 저를 아는 모든 사람은 그렇게 불렀다"고 부연했다. 이어 "진정한 반성이 없다면 (피고인들의) 처벌을 원한다"고 밝혔다. 재판부는 지난 공판에 김 여사가 불출석한 것에 대해 과태료 300만 원을 부과했으나, 이날 김 여사가 법정에 나오자 이를 취소했다. 안 전 회장은 2022년 제20대 대선을 앞두고 '김 여사가 과거 유흥 주점에서 일하는 모습을 봤다'는 취지의 발언을 한 혐의로 기소됐다. 안 전 회장과의 인터뷰를 통해 1997년 김 여사가 '쥴리'라는 예명을 쓰며 유흥 주점에 근무했다는 의혹을 보도한 유튜브 채널 '열린공감TV'의 정천수 전 대표도 함께 기소됐다. 검찰은 이들이 당시 대선후보였던 윤석열 전 대통령의 낙선을 목적으로 허위 사실을 공표했다고 보고 공직선거법 위반 혐의로 재판에 넘겼다. hong90@newspim.com 2026-05-20 14:50
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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